Lediga jobb Ale kommun, IFO i Ale

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi cirka 2 300 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

ARBETSUPPGIFTER
Nu erbjuder vi en möjlighet för dig som är intresserad av att vara med och starta upp en helt ny grupp och enhet inom Individ- och familjeomsorgen i Ale kommun!
Individ- och familjeomsorgens mål är att underlätta och öka tillgängligheten för Alebon i kontakten med Socialtjänsten, och inför därför en gemensam mottagningsenhet för IFO. Mottagningsenheten ska vara den första kontakten och ge snabb vägledning och professionell bedömning. Mottagningsenheten består av två grupper varav mottagningsgruppen är en av grupperna. Mottagningsgruppen tar emot anmälningar och ansökningar som rör barn och unga, äldre, missbruksstöd och LSS. Du kommer att arbeta på en helt nybildad enhet och tillsammans med dina medarbetare, 1:e socialsekreterare och enhetschef forma enheten. Mottagningsgruppen på enheten kommer att bestå av åtta socialsekreterare och en 1:e socialsekreterare.
Du kommer initialt att arbeta med ansökningar som rör försörjningsstöd. Med tiden kommer du efter utbildning och upplärning även att få handlägga ansökningar och anmälningar som rör barn och vuxna. Målet är att alla i mottagningsgruppen ska ha stor kompetens inom samtliga IFO:s områden och kan handlägga de ärenden som blir aktuella.
I Ale kommun erbjuder vi tät arbetsledning, handledning och goda möjligheter att utvecklas i yrkesrollen. Ale kommuns Individ- och familjeomsorg har under de senaste åren haft en låg personalomsättning. Det finns därför mycket erfarenhet inom IFO och utbildning inom yrkesområdet är prioriterat.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomexamen, vill utvecklas i din yrkesroll och lära dig samtliga områden inom IFO:s verksamhetsområde. Du ska ha erfarenhet från arbete med försörjningsstöd i närtid och vara väl förtrogen med arbetet för att klara av att arbeta i mottagningsgruppen. Du tar emot ansökan, gör utredning och beviljar bistånd alternativt avslår ansökan samt handlägger ärendet under högst tre månader. Finns det fortsatt behov av försörjningsstöd lämnas ärendet över till Enhet försörjningsstöd.
Medarbetarna i mottagningsgruppen förväntas göra välgrundade bedömningar, vara flexibla för ombytliga arbetsuppgifter samt ha erfarenhet av att möta människor i kris. En stor del av arbetet innebär samverkan med övriga enheter, varför du ska ha förmåga att skapa goda relationer på arbetsplatsen. Det är en merit om du även har erfarenhet från myndighetsutövning inom området barn och unga, vuxna med missbruksproblematik, socialpsykiatri, biståndshandläggning eller LSS.
Du kommer att ha erfarna kollegor och 1:e socialsekreterare som stöd.

B-körkort krävs.

Vi erbjuder dig ett utmanande, utvecklande och mycket viktigt uppdrag där du har stora möjligheter att påverka och vara delaktig. Du kommer att få tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling och processhandledning och bli väl omhändertagen.

Då arbetet innebär kontakt med barn, krävs att du kan uppvisa utdrag ut polisens misstanke- och belastningsregister. Utdraget tas med och lämnas i oöppnat kuvert vid eventuellt intervjutillfälle.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi cirka 2 300 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

Nu erbjuder vi en möjlighet för dig som är intresserad av att vara med och starta upp en helt ny grupp och enhet inom individ- och familjeomsorgen i Ale kommun!

Individ- och familjeomsorgens mål är att underlätta och öka tillgängligheten för Alebon i kontakten med socialtjänsten, och inför därför en mottagningsenhet. Mottagningsenheten ska vara den första kontakten och ge snabb vägledning och professionell bedömning. Mottagningsgruppen tar emot anmälningar och ansökningar som rör barn och unga, äldre, missbruksstöd, ekonomiskt bistånd och insats enligt LSS samt vårdplanering. Du kommer att arbeta på en helt nybildad enhet och tillsammans med dina medarbetare och enhetschef forma enheten. Mottagningsgruppen på enheten kommer att bestå av åtta socialsekreterare och en 1:e socialsekreterare.

ARBETSUPPGIFTER
Förste socialsekreterarens uppgift är att metodhandleda och arbetsleda det dagliga arbetet genom att handleda socialsekreterarna på enheten, enskilt såväl som i grupp. Arbetet innebär ett nära samarbete med våra öppenvårdsenheter både i enskilda ärenden samt i det mer övergripande arbetet. Utöver de arbetsledande funktionerna innebär arbetet även att förbättra och utveckla att handläggning av ärenden sker rättssäkert och med kvalitet, att det finns fungerande strukturer och rutiner, att vi har ett professionellt bemötande och att vi har hög arbetsglädje med stor trivsel och ett öppet och tillåtande klimat.

I Ale kommun erbjuder vi tät arbetsledning, handledning och goda möjligheter att utvecklas i yrkesrollen. Ale kommuns individ- och familjeomsorg har under de senaste åren haft en låg personalomsättning. Det finns därför mycket erfarenhet i arbetsgrupperna och utbildning inom yrkesområdet är prioriterat.

KVALIFIKATIONER
Medarbetarna i mottagningsgruppen förväntas göra välgrundade bedömningar, vara flexibla för ombytliga arbetsuppgifter samt ha erfarenhet av att möta människor i kris. En stor del av arbetet innebär samverkan med övriga enheter, varför du ska ha förmåga att skapa goda relationer på arbetsplatsen. Du behöver som 1:e socialsekreterare därför ha lång erfarenhet av att möta människor i olika situationer samt ha erfarenhet av att göra skyddsbedömningar, upprätta förhandsbedömningar och övrig dokumentation för att kunna handleda medarbetarna i deras yrkesroll. Du kommer att ha erfarna 1:e kollegor som stöd, en socialadministratör som bistår socialsekreterarna med administrativa uppgifter och en nära och delaktig enhetschef.

Vi söker dig som har socionomexamen, har tidigare erfarenhet som arbetsledare och flerårig erfarenhet med myndighetsutövning inom området barn och unga samt gärna även från arbete med till exempel vuxna med missbruksproblematik, från försörjningsstöd, från biståndshandläggning, och LSS. Du ska ha goda juridiska kunskaper inom socialrättens olika områden, ha utbildning i BBiC och gärna även inom Signs of Safety. Målet är att samtliga socialsekreterare i mottagningsgruppen ska ha bred kompetens och kunna handlägga flera av de ärenden som kan bli aktuella i mottagningsgruppen. Det innebär att du som 1:e socialsekreterare kommer att få den utbildning du behöver så du får rätt förutsättningar för uppdraget.

Som person är du positiv, kunnig, engagerad och tycker om utmaningar och att driva utvecklingsarbete. Det är viktigt att du är tydlig och konkret, men samtidigt ödmjuk och prestigelös. Du behöver ha en god förmåga att möta olika medarbetares behov av stöd på olika nivåer och med olika metoder. Du kan självständigt prioritera det dagliga arbetet och har förmågan att snabbt ställa om utifrån nya behov och perspektiv.

Vi erbjuder dig ett utmanande, utvecklande och mycket viktigt uppdrag där du har stora möjligheter att påverka och vara delaktig. Du kommer att få tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling och processhandledning och bli väl omhändertagen.

Rekryteringsprocessen kommer att påbörjas under ansökningstiden.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi cirka 2 300 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

Vi söker nu en enhetschef till vår nya mottagningsenhet för verksamhetsområdet individ- och familjeomsorg. Ale är en starkt växande kommun som kräver en nyskapande verksamhet. Individ- och familjeomsorgen är en verksamhet i utveckling där nytänkande och mod att pröva nya arbetssätt krävs. För att förenkla för invånare som kommer till oss startar vi nu en särskild mottagningsgrupp. Vi vet vilka kompetenser vi behöver för att komma vidare och nu söker vi dig som klarar jobbet med fokus på Ales invånare. Vill du bli en del av ett kreativt team?

ARBETSUPPGIFTER
Du är en del av vår ledningsgrupp, som driver strategisk utveckling och samordnar allt arbete inom individ- och familjeomsorgen. Ledningsgruppen arbetar gemensamt och tillsammans med medarbetarna med att utveckla nya former för gränsöverskridande arbete inom verksamheten.

Du har personal-, verksamhets- och budgetansvar för enheten som har i uppdrag att vara den första kontakten med verksamheten för invånare i kommunen. Tillsammans med dina medarbetare tillgodoser du att invånare ges bästa möjliga bemötande. Enheten har ett nära samarbete med övriga enheter i verksamheten där du är en viktig part i att utveckla det samarbetet. Mottagningsenheten inrymmer utöver mottagningsgrupp, ansvar för receptionen och administrativa uppgifter samt husvärdskap vid socialkontoret, mottagande av nyanlända och boendesociala ärenden samt budget- och skuldrådgivning.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är tydlig, trygg och modig, som kan växla mellan att vara operativ och strategisk. Du verkar för att arbetet vid enheten är evidensbaserat och bedrivs i enlighet med lagstiftning, föreskrifter och kommunens riktlinjer. Rollen kräver kreativitet och du är van vid och stimuleras av utvecklings- och förändringsprocesser. Du verkar för att höja kvaliteten genom nytänkande och bästa möjliga resursutnyttjande. Med ett genuint intresse för socialt arbete och en tro på människors vilja och förmåga att ta eget ansvar kombinerat med god ledarförmåga skapar du förutsättningar för enheten att nå uppsatta mål. Du har chefserfarenhet och högskoleutbildning inom socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller liknande samt erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Du har också utbildning och kompetens i metoder och arbetssätt aktuella för verksamhetsområdet IFO.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre