Lediga jobb som Fritidsassistent i Ale

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi cirka 2 500 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

ARBETSUPPGIFTER
I Ale kommun finner du några av regionens främsta ungdomsarbetare, åtminstone om man ska tro på ryktet vi har. Vi brinner för våra ungdomar och vi brinner för att bidra till att de ska må bra och stöttar dem i deras utveckling på fritiden.

Just nu håller vi på att bygga upp en helt ny verksamhet där vi även kommer att vara både mobila och digitala. Ett väldigt spännande arbete som hela arbetsgruppen är med och utvecklar. För de ungdomar som har långt till våra centralorter och saknar en ungdomsgård i närheten skapar vi nu mobila mötesplatser nära dem. De som är mellan 13 och 20 år får möjlighet att samlas med andra kring gemensamma fritidsintressen, stöd att utveckla egna projekt, delta i aktiviteter och påverka samhället de lever i.

Ungdomarna kan kontakta ungdomscoacherna för att boka in ett möte, bolla idéer då de besöker deras skola eller så kan de bara vara med och delta i alla evenemang och aktiviteter.

Du kommer att ingå i ett team om 14 ungdomscoacher. Våra mötesplatser finns för alla ungdomar som vill komma till en trygg plats. Här de kan diskutera livet, sina drömmar och planera olika event eller bara umgås och delta i alla aktiviteter.

Vi håller också på att utveckla vår verksamhet i Ale Kulturrum där vi tillsammans med övriga enheter inom kultur och fritid, studieförbund och föreningslivet hoppas kunna erbjuda Ales ungdomar ett varierande utbud av aktiviteter.

Vi finns på Facebook, Instagram och har vår egen app "Ung i Ale". Du förväntas bidra till dessa sidor så ett visst intresse för marknadsföring är bara en fördel. Alla ungdomscoacher har självklart både egen laptop och mobiltelefon.

Arbetet är förlagd både på dagtid och kvällstid. Lov, helger och kvällar är prioriterade.

KVALIFIKATIONER
Som person är du positiv, glad och utåtriktad. Du är kreativ, initiativtagande och gränssättande i din roll som ungdomscoach. Du är bekväm och trygg och rör dig obehindrat i ungdomsmiljöer. Du har lätt för att samarbeta med kollegor och samverkanspartners. Du tar ansvar för och du planerar, genomför och utvärderar ditt arbete och du bidrar till att uppfylla enhetens gemensamma mål och uppdrag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Krav:
Du har en slutförd fritidsledarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Du får gärna ha erfarenhet av att arbeta på fritidsgård och du måste vara förberedd på en verksamhet där du får delta i utvecklingsprocesser. Här är det viktigt att du är intresserad av att utveckla ungdomsverksamhet och vågar prova nya vägar för här står vi inte stilla och är inte alltid så traditionella. Vi söker ungdomscoacher som tillsammans med sina arbetskamrater ska se till att ungdomarnas delaktighet och inflytande i vår verksamhet ska bli verklighet. Vi vill alltså att du, liksom vi, är öppen för nya utmaningar, nytänkande, inspirerande och att du är en trygg förebild för våra ungdomar.

Intresse för genusfrågor och att arbeta för en jämställd verksamhet är för oss en självklarhet.

Vi är aktiva i nätverket KEKS och ser det som en fördel om du är bekant med KEKS och har arbetat med de olika verktyg och metoder för kvalitet som nätverket har.

Minst B-körkort.

Du har erfarenhet av att leda och coacha ungdomar.
Du har god kunskap i Officepaketet och bemästrar svenska i tal och skrift.
För att arbeta inom verksamheten krävs att du lämnar ett utdrag från belastningsregistret. Du beställer själv utdrag från belastningsregistret och det kan dröja några veckor innan du får ditt utdrag. Utdrag från belastningsregistret kan beställas här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Meriterande:
Om du har arbetslivserfarenhet av öppen fritidsgårdsverksamhet vars verksamhet haft i syfte att arbeta med ungdomars inflytande och delaktighet.
Om du besitter kunskaper som du kan lära ut inom till exempel skapande, hälsa, sport, kultur, musikstudio.
Om du besitter kunskaper i sociala medier och aktiviteter online.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi 2 300 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

Söker du en öppen ungdomsverksamhet som ligger i absoluta framkanten i utveckling, som vågat ta steget att på riktigt tro på ungdomars engagemang och ser du fördelarna med en tjänst som har sin tyngdpunkt i ungdomarnas fritid? Då är det här tjänsten för dig!

ARBETSUPPGIFTER
I Ale kommun finner du några av landets främsta ungdomsarbetare, åtminstone om man ska tro på ryktet vi har i regionen. Vi brinner för våra ungdomar och vi brinner för att bidra till att de ska må bra och stöttar dem i deras utveckling på fritiden.

Vi är en relativt ung personalgrupp och nu behöver vi stärka upp så vi blir fler under sommarmånaderna.

Du kommer att ingå i ett team om 11 ungdomscoacher. Våra mötesplatser finns för alla ungdomar som vill komma till en trygg plats. Under sommaren kommer vi ha vår verksamhet främst i Nödinge och utgå från Ale Kulturrum. Här de kan diskutera livet, sina drömmar och planera olika event eller bara umgås och delta i alla aktiviteter.

Vi finns på Facebook, Instagram och har vår egen app "Ung i Ale". Du förväntas bidra till dessa sidor så ett visst intresse för marknadsföring är bara en fördel. Alla ungdomscoacher har självklart både egen laptop och mobiltelefon.

Arbetet är förlagd både på dagtid och kvällstid.

KVALIFIKATIONER
Som person är du positiv, glad och utåtriktad. Du är kreativ, initiativtagande och gränssättande i din roll som fritidsledare. Du är bekväm och trygg och rör dig obehindrat i ungdomsmiljöer. Du har lätt för att samarbeta med kollegor och samverkanspartners. Du tar ansvar för och du planerar, genomför och utvärderar ditt arbete och du bidrar till att uppfylla enhetens gemensamma mål och uppdrag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Du har fritidsledarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du får gärna ha erfarenhet av att arbeta på fritidsgård och vi söker fritidsledare som tillsammans med sina arbetskamrater ska se till att ungdomarnas delaktighet och inflytande i vår verksamhet ska bli verklighet. Vi vill alltså att du, liksom vi, är öppen för nya utmaningar, nytänkande, inspirerande och att du är en trygg förebild för våra ungdomar.

Intresse för genusfrågor och att arbeta för en jämställd verksamhet är för oss en självklarhet.

Minst B-körkort.

Det är även meriterande om du har erfarenhet av att leda och coacha ungdomar, om du besitter kunskaper som du kan lära ut inom till exempel skapande, hälsa, sport, kultur, musikstudio och om du besitter kunskaper i sociala medier och aktiviteter online.
Du har god kunskap i Officepaketet och bemästrar svenska i tal och skrift.
För att arbeta inom verksamheten krävs att du lämnar ett utdrag från belastningsregistret. Du beställer själv utdrag från belastningsregistret och det kan dröja några veckor innan du får ditt utdrag. Utdrag från belastningsregistret kan beställas här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Anställningsdatum kan skifta. Måste du börja senare eller sluta tidigare på grund av annat arbete eller studier anpassas anställningen hos oss efter det.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi cirka 2 500 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

ARBETSUPPGIFTER
I Ale kommun finner du några av landets främsta ungdomsarbetare, åtminstone om man ska tro på ryktet vi har i regionen. Vi brinner för våra ungdomar och vi brinner för att bidra till att de ska må bra och stöttar dem i deras utveckling på fritiden.

Vi är en relativt ung personalgrupp och det har många fördelar men nu ska flera av våra medarbetare vara föräldralediga eller studera och vi söker därför deras vikarier.

Du kommer att ingå i ett team om 14 ungdomscoacher. Våra mötesplatser finns för alla ungdomar som vill komma till en trygg plats. Här de kan diskutera livet, sina drömmar och planera olika event eller bara umgås och delta i alla aktiviteter.

Just nu håller vi på att bygga upp en helt ny verksamhet där vi ska vara både mobila och digitala. Ett väldigt spännande arbete som hela arbetsgruppen är med och utvecklar.

Vi håller också på att utveckla vår verksamhet i Ale Kulturrum där vi tillsammans med övriga enheter inom kultur och fritid, studieförbund och föreningslivet hoppas kunna erbjuda Ales ungdomar ett varierande utbud av aktiviteter.

Vi finns på Facebook, Instagram och har vår egen app "Ung i Ale". Du förväntas bidra till dessa sidor så ett visst intresse för marknadsföring är bara en fördel. Alla ungdomscoacher har självklart både egen laptop och mobiltelefon.

Arbetet är förlagd både på dagtid och kvällstid. Lov, helger och kvällar är prioriterade.

KVALIFIKATIONER
Som person är du positiv, glad och utåtriktad. Du är kreativ, initiativtagande och gränssättande i din roll som ungdomscoach. Du är bekväm och trygg och rör dig obehindrat i ungdomsmiljöer. Du har lätt för att samarbeta med kollegor och samverkanspartners. Du tar ansvar för och du planerar, genomför och utvärderar ditt arbete och du bidrar till att uppfylla enhetens gemensamma mål och uppdrag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Krav:
Du har en slutförd fritidsledarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Du får gärna ha erfarenhet av att arbeta på fritidsgård och du måste vara förberedd på en verksamhet där du får delta i utvecklingsprocesser. Här är det viktigt att du är intresserad av att utveckla ungdomsverksamhet och vågar prova nya vägar för här står vi inte stilla och är inte så traditionella. Vi söker ungdomscoacher som tillsammans med sina arbetskamrater ska se till att ungdomarnas delaktighet och inflytande i vår verksamhet ska bli verklighet. Vi vill alltså att du, liksom vi, är öppen för nya utmaningar, nytänkande, inspirerande och att du är en trygg förebild för våra ungdomar.

Intresse för genusfrågor och att arbeta för en jämställd verksamhet är för oss en självklarhet.

Vi är aktiva i nätverket KEKS och ser det som en fördel om du är bekant med KEKS och har arbetat med de olika verktyg och metoder för kvalitet som nätverket har.

Minst B-körkort.

Du har erfarenhet av att leda och coacha ungdomar.
Du har god kunskap i Officepaketet och bemästrar svenska i tal och skrift.
För att arbeta inom verksamheten krävs att du lämnar ett utdrag från belastningsregistret. Du beställer själv utdrag från belastningsregistret och det kan dröja några veckor innan du får ditt utdrag. Utdrag från belastningsregistret kan beställas här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Meriterande:
Om du har arbetslivserfarenhet av öppen fritidsgårdsverksamhet vars verksamhet haft i syfte att arbeta med ungdomars inflytande och delaktighet.
Om du besitter kunskaper som du kan lära ut inom till exempel skapande, hälsa, sport, kultur, musikstudio.
Om du besitter kunskaper i sociala medier och aktiviteter online.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi 2 300 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

Söker du en öppen ungdomsverksamhet som ligger i absoluta framkanten i utveckling, som vågat ta steget att på riktigt tro på ungdomars engagemang och ser du fördelarna med en tjänst som har sin tyngdpunkt i ungdomarnas fritid? Då är det här tjänsten för dig!

ARBETSUPPGIFTER
Ale kommun har idag tre mötesplatser för unga som vi utgår ifrån. Många kvällar står dörren till våra mötesplatser öppna för alla ungdomar som vill komma till en trygg plats där de kan diskutera sina drömmar och planera olika event, både små och stora. De behöver den öppna ungdomsverksamhetens hjälp för att detta ska bli verklighet.

Vi har ett mycket tätt samarbete med högstadieskolorna där vi också finns under skoltid flera vardagar i veckan för att på bästa sätt möta våra ungdomar även dagtid.

Vi är med i nätverket KEKS och använder oss av både loggbok, olika enkäter och ELD'ar våra ungdomar. För dig som ny i vårt gäng har vi en gedigen genomgång av alla våra rutiner och redskap.

Återkoppling är viktigt och vår samordnare hjälper och stöttar all personal i detta arbete och vi har kontinuerliga träffar varje vecka där vi utvärderar och utvecklar vårt arbete.

All personal utbildas kontinuerligt både internt och externt för att man ska känna sig trygg i sin yrkesroll och kunna ge Ales ungdomar en modern och utvecklande verksamhet.

Vi finns på Facebook, Instagram och har vår egen app "Ung i Ale". Du som fritidsledare har självklart både egen laptop och mobiltelefon.

I tjänsten ingår både dag- och kvällstjänstgöring.

Vår vision är att skapa en trygg och kreativ verksamhet där ungdomarna vill producera sin egen fritid med vårt stöd. Känner du likadant ska du söka den här tjänsten!

KVALIFIKATIONER
Du ska vara intresserad av att utveckla ungdomsverksamhet och våga prova nya vägar för här står vi inte stilla och är inte så traditionella. Vi söker fritidsledare som tillsammans med sina arbetskamrater ska se till att ungdomarnas delaktighet och inflytande i vår verksamhet ska bli verklighet. Vi vill alltså att du, liksom vi, är öppen för nya utmaningar, nytänkande, inspirerande och en trygg förebild för våra ungdomar.

Vi är mycket aktiva i nätverket KEKS och ser det som en fördel om du är bekant med KEKS och har arbetat med de olika verktyg och metoder för kvalitet som nätverket har.

För den här tjänsten krävs eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller minst tre års erfarenhet av ungdomsarbete.

Intresse för genusfrågor och att arbeta för en jämställd verksamhet är för oss en självklarhet.

Vi tror att du just nu befinner dig i en situation där du känner att du brinner av idéer och tankar om hur man kan driva olika ungdomsprojekt och drömmer om en arbetsplats där detta kan bli till verklighet.

De tre olika vikariaten skiljer lite i längd och kan även tänkas förlängas eller utvecklas till tillsvidareanställningar. Mer information vid eventuell intervju.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre