Lediga jobb Ale kommun i Ale

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!
Om serviceförvaltningen
Serviceförvaltningen har Ale kommuns uppdrag att ansvara för stödfunktioner till kärnverksamheterna, både strategiskt och operativt. Förvaltningen är indelad i tre verksamhetsområden:
Fastighet – ansvarar för drift och underhåll av kommunens fastigheter och anläggningar, strategisk lokalförsörjning, projektledning vid ny- och ombyggnation, tillsyn, skötsel, underhåll och utveckling av Ale kommuns yttre miljö. Total förvaltad lokalyta är cirka 135 000 kvadratmeter och till det inhyrda ytor om cirka 50 000 kvadratmeter.
Kost – bereder och serverar måltider i kommunens kärnverksamheter enligt gällande lagar och riktlinjer.
Verksamhetsservice – ansvarar för lokalvård, vaktmästeri, kommunens fordon samt IT.
Totalt sysselsätter förvaltningen 240 medarbetare som samtliga verkar under servicenämnden.
Om arbetsplatsen
Tjänsten som samordnare är placerad hos serviceförvaltningens park och anläggningsenhet, som ingår i verksamhetsområde fastighet. Vi arbetar i en aktivitetsbaserad kontorsmiljö som ger dig möjlighet att välja arbetsplats beroende på arbetsuppgift och viss tid av arbetstiden kan, om verksamheten tillåter, förläggas till annan plats. 
Arbetsuppgifter
Vill du vara med och bidra till en god förvaltning av Ale kommuns grönområden, badplatser, lekplatser, idrottsanläggningar?
Som parkarbetare ingår du i ett arbetslag med varierande arbetsuppgifter som:
* Gräs- och häckklippning samt slyröjning
* Grusupptagning
* Hantering av dumpningar
* Tillsyn och besiktning av lekplatser och naturlekplatser samt montering av lekplatsutrustning
* Planera för och plantera vår- & sommarblommor
* Plantera & rensa rabatter
* Provtagning av vattenkvalitet och rapportering av resultat.
* Reparation av hårdgjorda ytor, t ex potthål
* Städ av allmän platsmark, tömning av papperskorgar, plock av skräp. 
* Tillsyn och städning av kommunala badplatser 
* Tillsyn av dagvattendammar, hundrastgårdar och grillplatser
* Tillsyn och rensning av diken och galler
* Trädfällning
* Utemiljö fastigheter 
* Utföra insatser inom det gröna området
* Vinterskötsel & grusupptagning fastigheter (inkl. snöröjning och halkbekämpning)
Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant utbildning och erfarenhet inom området för uppdraget. Du ska ha tidigare erfarenhet inom gatu- och/eller grönyteskötsel samt viss vana av maskiner. Meriterande är kunskap inom markanläggning, behörighet för motorsåg och röjsåg, beskärning och växtkunskap.
B-körkort är ett krav och att du behärskar det svenska språket i både tal och skrift.
Som person är du en ansvarstagande teamarbetare som tycker om att ta egna initiativ och ser en strävan efter förbättringar som en naturlig och självklar del av ditt arbete.
Du tycker om att vistas utomhus i alla väder, har ett servicetänk och inställning att alltid i första hand göra ett gott arbete. Medborgarna är våra främsta kunder så ett gott bemötande är en förutsättning för att klara av uppdraget.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 
Övrigt
Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse. 
I rekryteringen tillämpar vi löpande anställningsintervjuer.
Vi är måna om att du mår bra och erbjuder friskvårdsbidrag samt andra förmånliga erbjudanden. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html
Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 
Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!
Om arbetsplatsen
Inför sommaren 2026 söker vi nu legitimerad sjuksköterska för sommarvikariat. På enheten arbetar 36 tillsvidareanställda samt en stabil grupp med härliga timanställda sjuksköterskor för att kunna erbjuda en god vård till patienter som är inskrivna i den kommunala primärvården.  
Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska inom kommunal primärvård (KPV) har du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla det kommunala hälso- och sjukvårdsuppdraget. Arbetet bedrivs genom självständiga hembesök samt genom delegerade hälso- och sjukvårdsinsatser som utförs av omvårdnadspersonal i både ordinärt boende och särskilt boende.
I rollen möter du patienter med varierande vårdbehov och sjukdomsbilder, vilket ställer höga krav på din kompetens och ger dig möjlighet att bygga en bred och fördjupad klinisk erfarenhet.
Placering kan komma att ske inom både särskilt boende och ordinärt boende.
I uppdraget som sjuksköterska ingår att:

Leda och ansvara för det medicinska arbetet samt göra självständiga bedömningar av behovet av hälso- och sjukvårdsinsatser utifrån gällande lagstiftning och riktlinjer.


Samverka med både interna och externa aktörer, såsom läkare, rehabiliteringspersonal, omsorgspersonal och andra vårdgivare, för att säkerställa en sammanhållen vård.


Arbeta med avvikelsehantering och dokumentation enligt gällande regelverk samt bidra till systematiskt kvalitets- och patientsäkerhetsarbete.


Handleda, delegera till och undervisa omvårdnadspersonal i hälso- och sjukvårdsinsatser för att säkerställa god och säker vård.


Identifiera, kartlägga och förebygga risker i vården samt bedöma patientens behov av hälso- och sjukvårdsinsatser med tydlig tonvikt på ett personcentrerat arbetssätt.


Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som trivs med att arbeta i team samtidigt som du är trygg i att ta ett stort eget ansvar för ditt arbete. För att lyckas i rollen behöver du vara självgående, flexibel och strukturerad i ditt arbetssätt.
Du har ett lösningsfokuserat förhållningssätt, god förmåga att prioritera och anpassa dig efter förändrade förutsättningar. Vidare är du kommunikativ och har lätt för att skapa goda samarbeten med kollegor, patienter och externa samarbetspartners.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det finns möjlighet till förlängning av vikariatet. 
B-körkort krävs.
Övrigt
Intervjuer påbörjas omgående och pågår löpande under ansökningstiden.
Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)
Ansökningsblanketten hittar du här: 
Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten
Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 
Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!
Vill du vara med och utveckla framtidens VA i Ale kommun?
Samhällsbyggnadsförvaltningen befinner sig i ett spännande läge med många nya och pågående projekt samtidigt som vi ska förvalta det befintliga. Inom verksamhetsområdet Teknik ansvarar VA-anläggningsenheten för kommunens VA-ledningsnät och att ledningsnätet är inmätt och ajourhållet i kartan med god kvalitet.
Vi har precis organiserat om för att bättre kunna möta framtiden och alla de utmaningar som ligger framför oss i att förvalta och utveckla kommunens VA. Den nya organisationen skapar nya möjligheter för oss att kunna växa med uppgiften och tillse den bästa driftsekonomin.
Inom verksamheten Teknik har vi ett stort fokus på utveckling och gott arbetsklimat där vi stöttar varandra!
Om arbetsplatsen
VA-anläggningsenheten är helt ny och består av våra yrkeskunniga rörläggare och skickliga mätingenjörer samt en samordnare som ser till att det dagliga arbetet sköts på bästa sett. I övrigt finns det två VA enheter till som är VA-drift och VA-planering.
På enheten arbetar vi med akuta reparationer och reinvesteringar i det befintliga ledningsnätet, vi hanterar också inmätning och tillser att allt är uppdaterat i kartsystemet. Alla våra arbeten utförs på vårt kommunala ledningsnät som spänner över våra tätorter vilket också innebär att medarbetare ur VA har beredskap i sin tjänst.
Enheten är också delaktiga i framtagandet av kommunens VA-taxa samt engagerade i våra VA-projekt och samarbetar mycket med de övriga VA-enheterna. Vi skapar möjligheter tillsammans!
Arbetsuppgifter
Som enhetschef har du personal-, budget- och verksamhetsansvar för din enhet som idag består av nio medarbetare och tillser att verksamheten når sina mål. Ytterligare utökning av fyra medarbetare på enheten förväntas som en följd av den nya organisationen. Du arbetar aktivt för bästa projekt- och förvaltningsekonomi. Uppdaterar och reviderar enhetens rutiner för att säkerställa rätt kvalité och leverans. I tjänsten kan beredskap ingå.
Du kommer få bidra aktivt i ledningsgrupp Teknik som består av enhetscheferna inom VA, Infrastruktur och Renhållning. Du föreslår effektiviseringsåtgärder och tillser kompetensutveckling av personalen samt arbetar med strategiskt personalförsörjningsarbete. Du blir en del av vårt aktiva arbete med vår utvecklingsresa till ett gemensamt och starkt VA.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom område som arbetsgivaren bedömer relevant. För denna tjänst krävs även erfarenhet från arbetsledning som till exempel teamleader, projektledare eller arbetsledare. Du behärskar det svenska språket mycket bra i tal och skrift och har B-körkort.
Vi ser gärna att du har arbetslivserfarenhet från att ha arbetat som chef, av ekonomiuppföljning, från en politiskt styrd organisation. Det är även meriterande om du har erfarenhet av schaktarbete, lagen om allmänna vattentjänster samt C-körkort. 
Som ledare är du stabil, professionell och har gott omdöme. Du ser en strävan efter förbättringar på ett strukturerat sätt som en naturlig och självklar del av ditt arbete. Genom din goda samarbetsförmåga skapar du förtroendefulla relationer inom organisationen. Med en personlig mognad och ett ansvarstagande sätt trivs du med att arbeta mot uppsatta mål och resultat samt inger trygghet.
I denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
 
Övrigt
Välkommen med din ansökan!
Vi erbjuder en tillsvidare anställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.
Intervjuer är planerade att ske onsdag den 6:e repektive fredag den 8:e maj.
I din ansökan ber vi dig besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer i denna rekryteringsprocess.
Vi är måna om att du mår bra och erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt andra förmånliga erbjudanden. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html
Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 
Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!
Om arbetsplatsen
Vill du ha en nyckelroll där du varje dag bidrar till att förskolans verksamhet fungerar och rätt stöd ges i rätt tid? Då är det dig vi söker! Nu söker förskolans bemanning en serviceinriktad  bemanningsplanerare. Vi värnar om en kultur med samarbete över gränserna som en självklar del av vardagen. Tillsammans skapar vi trygga lösningar i mötet mellan vikarier och enheterna. Vi gör det med trygghet, omtanke och professionalism. Vi strävar hela tiden efter att vara i ett förbättringsarbete som utvecklar och formar framtidens bemanningslösningar. Vi arbetar i ett öppet kontorslandskap i Nödinge kommunhus, som ligger nära pendelstationen, och arbetar enligt schema och arbetspassen är förlagda mellan kl 6- 16
Arbetsuppgifter
Som bemanningsplanerare har du det övergripande ansvaret för bemanningsplanering av timvikarier inom förskolan. Det innebär att du prioriterar och matchar timvikarier mot vakanta arbetspass. Du samverkar med rektorer, administratörer samt enhetschef samt vägleder och stöttar timvikarier i arbetsrelaterade frågor. Det är därför viktigt att du har ett gott professionellt bemötande och en känsla för service
I tjänsten ingår även administration kopplad till uppdraget och du arbetar dagligen i systemen Time Care Pool, Personec och Winlas samt Office-paketet
I tjänsten ingår även att vara en del i rekrytering av nya timvikarier samt planera och ansvara för sammanslagen förskola under året. Mycket av den dokumentationen sker bland annat i Teams och IST. I ditt arbete ingår alla delar av rekryteringsprocessen, vilket bland annat innebär utformning av annons, urval, intervjuer samt referenstagning.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är handlingskraftig och ha förmåga att se helheten. Tjänsten passar dig som har dokumenterad erfarenhet av administrativt arbete samt mycket god datavana och van att arbeta i olika bokningssystem.  
Du ser samarbete som en självklarhet och trivs samtidigt med att självständigt strukturera och driva arbetet framåt. Du har lätt för att skapa och förvalta goda relationer samt visar förståelse för människors olika förutsättningar och behov.
Rollen ställer också krav på god kommunikativ förmåga och tydlighet i dialogen. Gymnasieexamen och goda kunskaper i svenska språket i tal såväl som skrift är ett krav Du ska ha insikt i hur det är att arbeta i en politiskt styrd verksamhet .
Det är meriterande med universitets-högskoleutbildning inom personalvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.. Har du kännedom om gällande lagar, avtal och övriga styrdokument är det meriterande.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt
Har vi fångat ditt intresse? Intervjuer kommer ske löpande så vänta inte med din ansökan
Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 
Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar.

Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre.

Nu söker vi medarbetare till vårt fantastiska team i Älvängens hemtjänst.

Arbetsuppgifter
I hemtjänsten utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I ditt arbete ingår dokumentation enligt socialtjänstlagen.

Vi arbetar med fast omsorgskontakt vilket innebär att du tillsammans med dina kollegor är en nyckelperson i nätverket kring omsorgstagaren. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, lärorikt och omväxlande arbete. Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp.

I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL).

Ale hemtjänst använder digital signering av HSL-insatser, digitala lås samt mobil dokumentation.

Ale hemtjänst utför omsorg mellan kl 06.30-22.00.
Påverkningsbart schema, dag- och kvällstjänstgöring och tjänstgöring varannan helg.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är undersköterska, vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig!
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana, B-körkort och kan cykla.
Erfarenhet av att ha arbetat inom vården är meriterande.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.



Övrigt
Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.


I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Som enhetschef för BoDa verksamhet enligt LSS har du en unik möjlighet att prägla och skapa något meningsfullt.

BoDa är en verksamhet där både boende och daglig verksamhet finns inom samma enhet. Genom att i denna roll vara den drivande kraften bakom enheten kommer du att påverka människors liv och forma en inkluderande miljö. Om du vill leda och skapa förändring och göra verklig skillnad.

Är du redo att vara en nyckelspelare i att skapa något unikt och meningsfullt?

Välkommen till verksamheten för funktionsstöd i Ale kommun, där vi tillsammans med samlad äldreomsorg, myndighets- och specialiststöd samt individ- och familjeomsorg skapar en inkluderande arbetskultur. Funktionsstödet i Ale kommun är uppdelat i 10 enhetsområden och fokuserar på boenden med särskild service, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans samt olika former av stöd, ledsagning och avlastning.

Vi söker nu en enhetschef med mod, trygghet och tydlighet till vår Krokstorps BoDa-verksamhet som är belägen i Älvängen.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef kommer du att vara en nyckelspelare i en dynamisk ledningsgrupp bestående av nio andra enhetschefer, tillsammans med kvalitets- och utvecklingsenheten samt en engagerad verksamhetschef. Din roll sträcker sig från att vara operativ till att agera strategiskt, där du med entusiasm driver arbetet med ett salutogent förhållningssätt. Det nära samarbetet inom socialförvaltningen är inte bara viktigt, det är avgörande för att på bästa sätt genomföra uppdraget och skapa en inkluderande atmosfär där glädje och kvalitet präglar leveransen till dem vi är här för att stödja.

Ditt övergripande ansvar omfattar inte bara personal, verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö, utan även att aktivt främja evidensbaserat arbete i enlighet med gällande lagstiftning, föreskrifter samt kommunens riktlinjer. Du kommer att vara en nyckelperson i att skapa en hållbar och positiv arbetskultur där varje individ spelar en viktig roll i att forma framtidens funktionsstöd. I tjänsten ingår det beredskapstjänstgöring, ca 2-3 gånger per år.



Kvalifikationer
Vi letar efter dig med arbetserfarenhet av funktionsstödsområdet samt erfarenhet av arbete som chef eller ledare. Du har akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Vi ser med fördel att du har arbetslivserfarenhet från en politiskt styrd organisation. Du är en tydlig, trygg och modig ledare som kan navigera mellan operativa och strategiska aspekter. Ditt fokus är att driva arbetet evidensbaserat och i linje med gällande lagar, föreskrifter och kommunens riktlinjer. Du behärskar svenska språket så väl i tal som skrift liksom att du har B-körkort.

I din personlighet finns en vilja och drivkraft att kontinuerligt skapa mervärde för dem som vi är här för att stödja. Du fungerar som en inspirerande ledare som inte bara strävar efter din egen framgång utan aktivt arbetar för att främja medarbetarnas individuella utveckling. Ditt känsliga sinne för balansen mellan kvalitet och effektivitet är ett viktigt verktyg när du navigerar genom arbetsuppgifter och beslut, och det gör dig till en nyckelfigur i att skapa en hållbar och framgångsrik verksamhet.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt
Välkommen med din ansökan!

Vi erbjuder en tillsvidare anställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.

I din ansökan ber vi dig besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer i denna rekryteringsprocess.

Vid erbjudande om anställning krävs ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister. Det beställs kostnadsfritt via polisens webbplats, och vi rekommenderar att du gör detta i ett tidigt skede i processen:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Vi är måna om att du mår bra och erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt andra förmånliga erbjudanden. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Nödinge/Kyrkbyskolan är en F-6 skola som ligger bakom Ale torg i Nödinge.

Skolan är uppdelad i en lågstadiebyggnad och en mellanstadiebyggnad på två sidor om en stor skolgård. Skolan har  cirka 700 elever.

Arbetsuppgifter
I den här tjänsten delar du din tid mellan fritids- och skoltid. På fritidstiden förväntas du att planera, genomföra och utvärdera undervisningen tillsammans med dina kollegor enligt läroplanen för fritidshem.  Under skoltid förväntas du kunna stötta eleverna utifrån en planering som läraren har lagt upp eller stötta på gruppnivå. Det kan också innebära att följa med någon av eleverna när de deltar i ett större sammanhang och att stötta eleverna i det sociala samspelet. 

Kvalifikationer
Du som söker har slutförd gymnasieutbildning samt eftergymnasial utbildning som lägst YH med inriktning mot barn och unga. 

Meriterande är om du har vidare pedagogisk utbildning till exempel social- eller behandlingspedagog. Även meriterande att ha erfarenhet av att ha jobbat i skolan. 

För att trivas i den här rollen behöver du vara duktig på att samarbeta, vara flexibel och att relationsskapande är en av dina bästa förmågor. Du behöver också vara en tydlig vuxen och ha uthållighet. 

Övrigt
Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden. 

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)
Ansökningsblanketten hittar du här:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar.

Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre.

Arbetsuppgifter
Björklidens särskilda boende är beläget i Alafors. På Björkliden finns 32 bostäder fördelat på fyra enheter. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre. Då vi nu har kollegor som valt att studera eller lämna oss av andra orsaker söker vi nu nya kompetenta, engagerade och härliga arbetskamrater.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Vi ser gärna att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd.

Du har förmågan att skapa och upprätthålla goda relationer med våra hyresgäster, anhöriga och kollegor. Du är lyhörd och empatisk och kan bygga förtroende och trygghet.

Du har erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande och kan hantera utmanande beteenden på ett lugnt och respektfullt sätt. Du strävar efter att minska stress och konflikter på vårt boende.

Du är anpassningsbar och kan snabbt ändra arbetssätt och metoder utifrån hyresgästens behov och situationer som uppstår. Du är kreativ och lösningsorienterad.

Du har ett positivt förhållningssätt och fokuserar på att hitta lösningar och möjligheter istället för hinder. Du arbetar målmedvetet för att stödja hyresgästernas självbestämmande.

Du har god digital kompetens och kan använda digitala verktyg och resurser för att stödja hyresgästerna och kollegorna. Du är bekväm med att integrera teknik i vardagen.

I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer
På Björkliden utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt Socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. 

I arbetet ingår även att utföra ordinerade och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation enligt Hälso- och sjukvårdslagen. 

Du är utbildad undersköterska och kan uppvisa Socialstyrelsens yrkestitel. Du behärskar det svenska språket i tal och skrift. Du har även god datorvana.

Det är meriterande med ytterligare utbildning i demenssjukdomar, hälso- och sjukvård och psykiatri.

Övrigt
Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Bemanningsplaneringen förser verksamheterna inom socialförvaltningen med timvikarier.

Vikarierna arbetar inom hemtjänst, äldreboende och funktionsstöd i hela Ale kommun. Tillsammans med andra medarbetare skapar du goda förutsättningar för våra medborgare som är i behov av stöd.

Arbetsuppgifter
Vi söker nu dig som är engagerad, ansvarstagande och vill jobba med människor till Krokstorp BoDa!

Krokstorp BoDa är en verksamhet med särskild service med integrerad Daglig verksamhet. Verksamheten bygger på respekt för den enskildes självbestämmande och integritet, och vi arbetar aktivt för att skapa en trygg och meningsfull vardag för varje individ. På Krokstorp BoDa bor hyresgäster med beslut enligt LSS.

Verksamheten ligger bland fin miljö ute på landet som omfamnas av vacker natur. Det är fördelaktigt att du har körkort och möjlighet till bil så du lättare kan ta dig till arbetsplatsen.

Som sommarvikarie arbetar du nära de boende för att stödja deras utveckling och självständighet. Under sommarperioden arbetar du under vecka 25-34 och har tjänstgöringsgrad på 75-100%. Tjänsten som sommarvikarie innebär arbete på dag-, kväll- och helgtjänstgörning. I tjänsten kan även arbete vaken natt förekomma. Vi ser gärna att du har möjlighet att arbeta som timvikarie innan sommarperioden. Som sommarvikarie hos oss får du en gedigen introduktion och utbildningar anpassade efter arbetet som förbereder dig väl inför rollen!

I rollen som sommarvikarie på Krokstorp ansvarar du för att tillsammans med dina kollegor skapa förutsättningar för att hyresgästerna ska få en fungerande, strukturerad och meningsfull vardag!

I dina arbetsuppgifter som sommarvikarie ingår det bland annat:

- Personlig omsorg
- Dokumentation
- Utföra insatser utifrån delegation från sjuksköterska, exempelvis ge mediciner
- Förflyttningar
- Ge stöd vid måltider
- Serviceinsatser såsom tvätt, städ och inköp
- Att följa med på aktiviteter och bidra till en god miljö för omsorgstagarna

Som sommarvikarie förväntas du arbeta med lågaffektivt bemötande och bidra med lösningar för att i övrigt följa LSS-lagstiftningen. Du ska även samverka med närstående, kollegor och andra aktörer kring individens behov.

Kvalifikationer
I rollen som sommarvikarie på Krokstorp BoDa ska du ha ett motiverande och pedagogiskt förhållningssätt. Det är starkt meriterande att ha erfarenhet av att arbeta med personer med autism och olika funktionsvariationer.

För att kunna arbeta hos oss krävs det att:

- Du har fyllt 18 år.
- Du ska kunna kommunicera och dokumentera på god svenska.
- För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området är det krav på arbetstillstånd. Detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd.

Meriterande:

- Om du har en godkänd eller pågående utbildning från omvårdnadsprogrammet eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Om du har tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.
- Om du har B-körkort
- Om du kan jobba hela sommaren

Vi söker dig som är trygg och stabil i din yrkesroll! I rollen är det viktigt att du tar ansvar för dina uppgifter, planerar, organiserar och prioriterar arbetet efter verksamhetens behov. Viktigt är också att du är flexibel och bidrar till att skapa en god arbetsmiljö samt är lojal mot din arbetsgivare.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper!

Ansök redan idag till att bli vår nästa sommarvikarie eller timvikarie, då intervjuer sker löpande!

Övrigt

Hur ser rekryteringsprocessen ut?

När vi gått igenom ansökningarna gör vi ett urval. Vid första urvalet får du träffa Hubert och ha en AI- intervju. Efter det görs ett urval för en gruppintervju på plats. 
Vid kontakt för vidare steg mejlar vi från Varbi, så dubbelkolla din mejl och sök på Varbi för att inte missa de meddelanden vi skickar ut. 

Om du går vidare i rekryteringsprocessen:

- Rekryteringsportalen måste vara korrekt ifylld och inskickad
- Digital referenstagning (senaste chef och en kollega)
- Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)
Ansökningsblanketten hittar du här:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/
- Kandidaten ska göra språktest eller uppvisa godkända betyg i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1

Har du ytterligare funderingar kan du alltid ställa frågor under rekryteringsprocessens gång!

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Garverivägens vård- och omsorgsboende är beläget i Älvängen.

Här finns 50 bostäder fördelat på fem enheter, inriktade mot demens, somatik och kommunens korttidsenhet. Som anställd på Garverivägen arbetar du på samtliga enheter, men har en "hem-enhet". Vi söker nu 1-2 nya medarbetare.

Arbetsuppgifter
Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet i en osäker tid, där du blir en viktig person för våra äldre.

Dina arbetsuppgifter innebär att vara ett stöd till de äldre, så att de kan leva sitt liv så som de önskar. Du är lyhörd för deras önskemål. Arbetsdagens innehåll ser olika ut. Ditt arbete utgår från den äldre och tillsammans med den person du stöttar planerar ni dagen. I ditt arbete ingår bland annat praktisk hjälp med personlig omsorg, stöd vid måltider, stöd vid aktiviteter och annat.

Vi arbetar med helheten kring de äldre och därför samarbetar vi med andra professioner så som sjuksköterska, fysioterapeut och arbetsterapeut, men även med anhöriga och andra viktiga personer för den äldre.

I ditt uppdrag ingår arbetsuppgifter som ger dig möjlighet till helhetstänk i både tanke och handling. Vi önskar att du har ett stort engagemang och har lätt för att samarbeta, planera och organisera arbetet tillsammans med arbetskamrater och enhetschef.

Arbetet passar dig som kan arbeta oregelbundna arbetstider och som vill utföra ett arbete som är värdefullt för människor som behöver stöd i sin vardag.

Du har mycket god kunskap om social dokumentation, journalanteckningar och upprättande av genomförandeplan.

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig! Du har utbildning som undersköterska.
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift, har god datorvana. Språktest kan komma att användas.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.
Vi ser att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd.

Vi arbetar aktivt med aktiviteter och att ta tillvara på den enskildes önskemål om hur den vill leva sitt liv.

Som anställd i Ale kommun har du friskvårdsbidrag, tillgång till Falck Healthcare samt möjlighet att hyra stuga på Gullholmen till ett förmånligt pris.

Tjänstgöring enligt schema, dag, kväll och helg.
Anställningen är på heltid, med rätt till deltid.

Övrigt
Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden. Innan erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Nödinge/Kyrkbyskolan är en f-6 skola som ligger bakom Ale torg i Nödinge.

Skolan är uppdelad i en lågstadiebyggnad och en mellanstadiebyggnad på två sidor om en stor skolgård. Skolan har  knappa 700 elever.

Du söker en tjänst som mentor och undervisande lärare på mellanstadiet. Mellanstadiet arbetar i årskursarbetslag. Arbetsplatsen har ett öppet klimat och det är lätt att känna sig välkommen som ny i kollegiet.

Arbetsuppgifter
Vi söker en utbildad lärare som kan vikariera längre och kortare perioder med tidsbestämt avtal under vårterminen. 

Kvalifikationer
Du är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i matematik och NO. Meriterande är om du har behörighet i ytterligare ämnen, gärna svenska. Vi ser gärna att både erfarna och nyutbildade lärare söker tjänsten.

Som pedagog ser du relationen till eleverna och deras vårdnadshavare som en förutsättning för att lyckas i ditt arbete. I din undervisning är du strukturerad och tydlig med flera metoder för att lyckas möta alla elever. Du kan arbeta självständigt och har lätt för att samarbeta med kollegor. För att möta hela enhetens behov är det viktigt att du är flexibel och klarar förändringar i ditt uppdrag.

Övrigt
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer sker löpande. 

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
På återvinningscentralen Sörmossen ska det vara enkelt för besökare att göra rätt för miljön.

Här kan alla bidra till en mer hållbar framtid genom att återbruka, återanvända och sortera sitt avfall på rätt sätt. För oss handlar det inte bara om avfall – det handlar om att tillsammans skapa smarta och hållbara lösningar för vardagen.

Din utgångspunkt är återvinningscentralen Sörmossen, belägen i den övre delen av Bohus, lättillgänglig med bil eller buss följt av en kort promenad genom skogen. Omgiven av frisk luft och natur får du ibland sällskap av nyfikna djur – en arbetsmiljö som kombinerar meningsfullt miljöarbete med härliga naturupplevelser. På återvinningscentralen Sörmossen arbetar fyra miljötekniker och en arbetsledare.  

Arbetsuppgifter
Som miljötekniker arbetar du både på återvinningscentralen Sörmossen och på våra kvartersnära återvinningscentraler och stationer runt om i kommunen där du spelar en viktig roll i arbetet för en hållbar framtid. Du vägleder besökare att sortera rätt, utvecklar och förbättrar rutiner och ser till att anläggningarna tydligt signalerar miljömedvetenhet – så att varje besökare inspireras att göra rätt för miljön.

Arbetet är omväxlande, utmanande och ständigt under utveckling. Tillsammans med dina kollegor skapar du varje dag effektiva, trygga och hållbara lösningar på anläggningarna. Du får även arbeta praktiskt med containrar via hjullastare, köra truck och lätt lastbil samt hantera farligt avfall.

Kvalifikationer
Vi söker dig med erfarenhet av servicearbete som trivs med att möta människor. Du är trygg, social och serviceinriktad, med fokus på säkerhet och miljö. I mötet med besökare är du tydlig i din kommunikation och kan på ett respektfullt sätt informera och vägleda.

Du är ansvarstagande, engagerad och har ett genuint intresse för återbruk och hållbarhet. Som person är du en lagspelare som bidrar till en trygg, effektiv och hållbar arbetsmiljö och arbetar tillsammans med kollegor mot gemensamma mål.

För tjänsten krävs B-körkort. Det är meriterande om du även har truckkort, hjullastarkort, ADR 1.3 (farligt gods) och tidigare erfarenhet av arbete med återvinning.

Övrigt
Arbetstiderna är schemalagda på vardagar med både dag- och kvällspass, samt dagpass på helger. 

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Ale kommun utökar nu med fler medarbetare, socialsekreterare och 1:e socialsekreterare, inom barn- och unga enheten inom IFO! Nu söker vi socialsekreterare till vår utredningsgrupp.

Gillar du att driva förbättrings processer och brinner för att göra konkret skillnad för barn och familjer? Då vill vi gärna att du hör av dig till oss!

Barn- och unga enheten är en del av individ- och familjeomsorgen (IFO). Utöver Barn- och unga består IFO av Arbete och försörjning, Vuxenenheten, Familjestödsenheten samt Familjehem- och Familjerättsenheten. Den sistnämnda enheten delar våningsplan med oss på Barn – och Unga enheten. Samtliga enheter har ett nära samarbete för att kunna tillgodose behoven hos de vi är till för på bästa sätt.

Din kommande arbetsplats på Barn- och Unga leds av en enhetschef och två förste socialsekreterare. Enheten är indelad i tre grupper; en mottagningsgrupp samt två grupper med socialsekreterare som utreder barn- och unga 0-18 år. Utöver det har vi i gruppen även en socialadministratör som avlastar vårt arbete med administrativa uppgifter.

Kontoret är centralt beläget i Nödinge centrum och nås enkelt med kollektivtrafik.

Arbetsuppgifter
I dina arbetsuppgifter ingår det att utreda behov av stöd, besluta om insatser samt att följa upp insatser och placeringar enligt SoL och LVU. Du kommer även inom ramen för utredning och uppföljning samverka med skola, polis, fritid och andra relevanta aktörer runt den unge så dennes behov av skydd och stöd tillgodoses. Inom ramen av öppenvårdsinsatser använder du vår egen öppenvård på Familjestödsenheten.

I arbetsuppgifterna ingår det även att motivera, utforska mottaglighet och skapa hög delaktighet hos den unge och dennes familj. Din utgångspunkt är att utifrån gällande lagstiftning och riktlinjer, stödja människor till ett självständigt liv.
Dokumentation och journalföring är en viktig del av arbetet för att säkerställa rättssäkerhet och uppföljning av stödinsatser.

Du kommer att samarbeta med olika aktörer både internt och externt för att säkerställa ett helhetsperspektiv och bidra till att familjer får det stöd de behöver utan långa väntetider.

Kvalifikationer
Det är ett krav att du har socionomexamen eller uppfyller Socialstyrelsens krav gällande arbete med barn och unga. Erfarenhet av myndighetsutövning.

Vi vill att du är självständig, noggrann, god förmåga att strukturera samt planera dina arbetsuppgifter. Du behöver även ha en mycket god förmåga till samarbete och du behöver se fördelarna med att aktivera familjens nätverk och andra aktörer runt den unge. Du behöver vara öppen och nyfiken på att pröva nya arbetssätt och vi ser gärna att du är intresserad av att vara med och utveckla verksamheten. Ditt arbete kräver personlig mognad för att möta de utmaningar som uppstår. Arbetet kräver att du har B-körkort. Vi samarbetar mycket både inom enheten och externt med andra yrkesgrupper, så det behöver vara ett arbetssätt du trivs med. Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift.

Övrig information

Vi erbjuder dig som anställd i Ale kommun flera förmåner:
-Kompetensutveckling. I Ale kommun värnar vi om att samtliga medarbetare skall ges möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling genom hela anställningstiden. Samtliga socialsekreterare hos oss får tillgång till Yrkesresans kursutbud. Utöver det främjar vi eget initiativ till andra studier som är till nytta för befattningen.

-Möjlighet till distansarbete.

-Du erbjuds extern processhandledning en gång i månaden.

-Ale kommun äger stugor på Gullholmen som kan hyras till förmånligt pris.

-Flextidsavtal

-Friskvårdsbidrag

-Löneväxling till pension

Observera att intervjuer och tillsättning av tjänst kan komma ske redan under annonserings tid så vänta inte med din ansökan. 

För att arbeta inom socialförvaltningen i Ale kommun krävs ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister; https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad i människors vardag? Nu söker vi en sjuksköterska som vill bli en del av vårt kompetenta och engagerade team inom den kommunala primärvården.

Om arbetsplatsen
När en av våra uppskattade kollegor går på föräldraledighet söker vi nu en ny kollega för ett längre vikariat.

Hos oss arbetar cirka 36 tillsvidareanställda medarbetare tillsammans med en stabil grupp erfarna timanställda sjuksköterskor. Tillsammans arbetar vi för att erbjuda trygg, säker och personcentrerad vård till patienter som är inskrivna i den kommunala primärvården.

Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska har du en central roll i det kommunala hälso- och sjukvårdsuppdraget. Arbetet innebär både självständigt ansvar och nära samarbete i team. Du möter patienter med varierande behov och sjukdomsbild, vilket ger ett omväxlande arbete och möjlighet att utveckla en bred kompetens.

Placering kan vara inom särskilt boende eller ordinärt boende, där arbetet sker genom hembesök eller via delegerade insatser till omvårdnadspersonal.

I uppdraget ingår att:

- Leda och ansvara för det medicinska arbetet
- Göra självständiga bedömningar och planera sjukvårdsinsatser
- Samverka med interna och externa aktörer
- Dokumentation och uppföljning
- Arbeta med avvikelser samt bidra till kvalitetsutveckling
- Handleda, delegera till och utbilda omvårdnadspersonal
- Identifiera och förebygga risker i vården
- Kartlägga patienters behov och arbeta personcentrerat

Hos oss får du ett meningsfullt arbete där din kompetens gör skillnad, tillsammans med kollegor som stöttar varandra och utvecklar vården tillsammans.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och trivs i en roll där du kombinerar självständigt ansvar med teamarbete.

Du är trygg i din yrkesroll, strukturerad i ditt arbete och har ett professionellt och lyhört bemötande. Vi ser också att du är självständig, flexibel och lösningsfokuserad med god kommunikativ förmåga.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

B-körkort krävs.

Övrigt
Intervjuer påbörjas omgående och sker löpande under ansökningstiden. 

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här:  https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Inom utbildningssektorn arbetar vi i Ale med tillitsbaserad styrning.

Det innebär att vi minskar på rapporterandet och att vi möts i dialogform över alla nivåer i organisationen. Det gör vi för att vi tror på kraften i mötet och kraften i allas engagemang. 

Da Vinciskolan – Här är det nära till lärandet! 

På Da Vinciskolan får du chansen att jobba med engagerade och ambitiösa kollegor och inspirerande ungdomar i årskurs 7 till 9. Skolan har fantastiska lokaler i en vacker byggnad ritad av Gert Wingårdh. Men det riktigt fina är all aktivitet som sker inne i huset. Da Vinciskolan är en del av Ale Kulturrum och i huset finns även kommunens bibliotek, en fritidsgård och Ale kulturskola. 

Vi vet vikten av att möta våra elevers nyfikenhet, kreativitet och lust att lära på sätt som inspirerar och engagerar både dem och oss. Vi arbetar alltid med att skapa de allra bästa förutsättningar för alla våra elever, även de som utmanar oss allra mest. Och vi gör det tillsammans! Lärare, rektorer, arbetslagsledare, utvecklingsledare, en stark elevhälsa, resurspedagoger och en kompetent och närvarande administration bygger laget som du blir en del av. 

Vi tror på att lärande sker på många sätt och lägger därför stor vikt vid att våra elever ska få möjlighet att delta i både idrotts- och kulturaktiviteter. Vi är också stolta över att ha ett engagerat elevråd som hjälper oss att förbättra vår skola. 

Vi arbetar utifrån en helhetssyn och du förväntas dela vår vision samt delta i gemensamma aktiviteter. På Da Vinciskolan tror vi på gemensamma regler och traditioner. Vi följer dem för att bygga trygghet och trivsel. Ett stort hjärta för elevernas bästa är den viktigaste kompassen. 

 

Arbetsuppgifter
Som lärare på Da Vinciskolan bedriver du en modern och kreativ undervisning och hittar strategier för att nå varje elev och stärka denne i såväl kunskapsutveckling som i den personliga utvecklingen.?När lusten finns, är det lätt att lära. Därför vill vi att du jobbar med variation i undervisningen och stort engagemang för att varje elev ska hitta sin energi. 

Ämneslaget i idrott och hälsa består av dig och två ämnesbehöriga kollegor. Hos oss är du både ämneslärare och mentor för en klass tillsammans med en av dina kollegor och du ingår i ett av de tre arbetslag som finns på skolan. Ansvaret som mentor innebär, utöver ett individuellt elevansvar, även en vilja och förmåga att skapa en god sammanhållning i den klass du och din mentorskollega ansvarar för. 

I ditt uppdrag ingår bland annat att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet utifrån skolans styrdokument och elevens behov och intressen, enskilt såväl som tillsammans med arbetslaget som du tillhör. Du samarbetar med övrig skolpersonal för en god lär- och arbetsmiljö för såväl elever som personal och deltar i skolans utvecklingsarbete. 

 

Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad lärare i idrott och hälsa, gärna i kombination med annat ämne. 

Vi är intresserad av dig som har höga ambitioner med din lärargärning och som gärna arbetar för gemensamma mål och visioner.?Du är en lagspelare som gillar samverkan och ett elevdemokratiskt arbetssätt. Du har en god förmåga att skapa och upprätthålla relationer med både barn, ungdomar och vuxna, och vet vikten av att bemöta elever med både ramar och kramar. 

Du är tydlig i ditt ledarskap och trygg i din yrkesroll gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du reflekterar över metoder och arbetssätt och strävar efter att utvecklas som lärare. Du har också god vana av och kännedom om att arbeta med relevanta digitala verktyg. 

Du har en god insikt i och kunskap om skolans styrdokument och kan på ett effektivt sätt använda dem i ditt dagliga arbete. Vidare har du en god didaktisk och pedagogisk förmåga och kan därför leda och organisera ditt arbete för att skapa studiero och en god lärandemiljö åt våra elever under hela deras skoldag. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 





Övrigt
Vi kommer att kalla till intervjuer löpande under rekryteringstiden.  



Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Bemanningsplaneringen förser verksamheterna inom socialförvaltningen med timvikarier.

Vikarierna arbetar inom hemtjänst, äldreboende och funktionsstöd i hela Ale kommun. Tillsammans med andra medarbetare skapar du goda förutsättningar för våra medborgare som är i behov av stöd.

Arbetsuppgifter
Sök ett betydelsefullt sommarjobb! Vi söker vikarier till hemtjänst, äldreboende och funktionsstöd. Hos oss får du chansen att hjälpa människor i deras vardag – och göra skillnad på riktigt!

Vi har ditt sommarjobb!

Just nu behöver vi dig som vill arbeta mellan vecka 25–34 på sommarschema med tjänstgöringsgrad på ungefär 75–100%. Om du arbetar på schema arbetar du oftast varannan helg under sommarperioden. Vi ser gärna att du har möjlighet att arbeta som timvikarie innan redan nu, där du själv lägger in din tillgängliga tid i Time Care Pool, vårt vikariehanteringssystem.

I dina arbetsuppgifter som vikarie ingår det bland annat:

- Personlig omsorg
- Dokumentation
- Utföra insatser utifrån delegation från sjuksköterska, exempelvis ge mediciner
- Förflyttningar
- Ge stöd vid måltider
- Serviceinsatser såsom tvätt, städ och inköp
- Att följa med på aktiviteter och bidra till en god miljö för omsorgstagarna

Arbetsuppgifterna varierar och det kan förekomma en del ensamarbete, därför är det viktigt att du känner dig trygg i din arbetsroll. Som vikarie hos oss får du en gedigen introduktion och utbildningar anpassade efter arbetet, som förbereder dig väl inför rollen!

Arbetsplatserna har varierande arbetstider och du tjänstgör på dagtid, kvällstid och nattetid på vardagar och helger. Arbetar du nattetid innebär det antingen sovande jour eller vaken natt.

Filmer från verksamheterna:

Äldreboende:



Funktionsstöd:



Hemtjänst:



Kvalifikationer
Vi söker dig som vill vara med och sprida glädje och som brinner för att ge service! Det är viktigt att du är ansvarsfull som person och har stor personlig mognad samt är lyhörd och tycker om att arbeta med människor!

För att kunna arbeta hos oss krävs det att:

- Du har fyllt 18 år.
- Du ska kunna kommunicera och dokumentera på god svenska.
- För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området är det krav på arbetstillstånd. Detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd.

Meriterande:

- Om du har en godkänd eller pågående utbildning från omvårdnadsprogrammet eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Om du har tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.
- Om du har B-körkort, då vissa verksamheter kräver det i tjänsten.
- Om du kan jobba hela sommaren

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper!

Ansök redan idag till att bli vår nästa sommarvikarie eller timvikarie, då intervjuer sker löpande!

Övrigt

Hur ser rekryteringsprocessen ut?

När vi gått igenom ansökningarna gör vi ett urval för gruppintervju. Vid kontakt mejlar vi från Varbi, så dubbelkolla din mejl och sök på Varbi för att inte missa de meddelanden vi skickar ut. 

Om du går vidare i rekryteringsprocessen:

- Rekryteringsportalen måste vara korrekt ifylld och inskickad
- Digital referenstagning (senaste chef och en kollega)
- Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)
Ansökningsblanketten hittar du här:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/
- Kandidaten ska göra språktest eller uppvisa godkända betyg i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1

Har du ytterligare funderingar kan du alltid ställa frågor under rekryteringsprocessens gång!

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Fridhems särskilda boende är beläget i Surte i södra Ale.

På Fridhem finns 30 bostäder fördelat på tre enheter. En av enheterna är somatisk och två enheter är inriktade mot demens. Som anställd på Fridhem arbetar du på samtliga enheter, men har en "hem-enhet".

Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. 

Arbetsuppgifter
Som omvårdnadspersonal i Ale kommun arbetar du med vård och omsorg utifrån gällande lagstiftning, riktlinjer och ramar. Vi möter människor med olika behov och skiftande förutsättningar vilket ställer stora krav på dig som omvårdnadspersonal. Ditt arbetssätt ska ha sin utgångspunkt i ett salutogent samt personcentrerat arbets- och förhållningssätt. 

Detta innebär att du har ett arbetssätt där du sätter personen du möter i fokus. Du behöver vara lyhörd och visa respekt för självbestämmande och personlig integritet. Du stödjer vårdtagaren utifrån dennes individuella behov och önskemål. Du behöver ha vilja och engagemang i att arbeta med äldre personer samt att samarbeta med kollegor för att skapa en trygg och lustfylld vardag för de som bor på Fridhem. Vi arbetar med kontaktmannaskap. Att vara kontaktperson innebär att ansvara för att samordna insatser i syfte att kunna ge en individuellt inriktad vård och omsorg.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har undersköterskeutbildning. 

Du behöver ha goda omvårdnadskunskaper. I arbetet ingår även att utföra delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL) samt dokumentation enligt socialtjänstlagen.

Erfarenhet av arbete på särskilt boende är meriterande. 

Du behöver ha goda kunskaper i det svenska språket både skriftligt och muntligt. Andra språkkompetenser är meriterande, då vi har omsorgstagare med andra modersmål.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.

Du har en helhetssyn och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är viktig för de som är i behov av ditt stöd.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt
Arbetstid enligt schema, dag, kväll och tjänstgöring varannan helg. Som anställd i Ale är du anställd på heltid men har rätt att arbeta deltid.

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister.
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Nu söker vi 1:e socialsekreterare till Barn- och Unga enheten inom IFO.

Barn- och unga enheten är en del av individ- och familjeomsorgen (IFO). Utöver Barn- och unga består IFO av Arbete och försörjning, Vuxenenheten, Familjestödsenheten samt Familjehem- och Familjerättsenheten. Den sistnämnda enheten delar våningsplan med oss på Barn – och Unga enheten. Samtliga enheter har ett nära samarbete för att kunna tillgodose behoven hos de vi är till för på bästa sätt.

Din kommande arbetsplats på Barn- och Unga leds av en enhetschef och tre förste socialsekreterare. Enheten är indelad i tre grupper; en mottagningsgrupp samt två grupper med socialsekreterare som utreder barn- och unga 0-18 år. Utöver det har vi i gruppen även en socialadministratör som avlastar vårt arbete med administrativa uppgifter.

Kontoret är centralt beläget i Nödinge centrum och nås enkelt med kollektivtrafik.

Arbetsuppgifter
Vi söker en trygg och självständig 1:e socialsekreterare till vår enhet med utredande socialsekreterare för målgruppen barn och unga 0-18 år. Tillsammans med enhetschefen kommer du att arbeta med att kompetens- och kvalitetssäkra verksamheten. 

Du blir närmst arbetsledare för gruppen och ansvarar för att fördela ärenden och metodhandleda både individuellt och i grupp. Vidare kommer du planera, strukturera och utveckla verksamheten samt hålla dig uppdaterad om nyheter inom socialtjänsten. Rollen innebär också att medverka i olika samverkansteam och utvecklingsprojekt.

Du ska ha förmåga att skapa trygghet och ge stöd till socialsekreterare situationsanpassat efter deras behov. Du kommer att ha ansvar för att introducera nyanställda socialsekreterare. 

Rollen innebär också att företräda enheten i nämndens individutskott och i Förvaltnings- och Kammarrättsdomstolen, samt delta i arbetsgruppens närmaste ledningsgrupp tillsammans med dina 1:e kollegor och enhetschef. 

Kvalifikationer
Vi söker dig med flera års erfarenhet inom området myndighetsutövning inom barn- och unga. Tidigare erfarenhet av arbetsledning är meriterande men inte ett krav. Det viktigaste är att du har gedigen kunskap om området och gällande lagstiftning, uppfyller utbildningskraven och har de personliga egenskaper som krävs för rollen som 1:e socialsekreterare.  

Det är ett krav att du har socionomexamen eller uppfyller Socialstyrelsens krav gällande arbete med barn och unga. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och din vilja och förmåga att bidra till ett positivt arbetsklimat. Du behöver ha ett öppet och förtroendeskapande förhållningssätt som inspirerar och utvecklar andra. Du ska vara bekväm med att fatta beslut, prioritera och fördela arbetsuppgifter. Förmåga till helhetstänkande, samarbetsförmåga och kreativitet är också viktiga egenskaper. Du ska vara en ansvarstagande och strukturerad person. Känner du igen dig i beskrivningen ovan, har genuint intresse för socialt arbete och tycker utvecklingsarbete är bland det roligaste du vet, kan du vara den vi söker!

Arbetet kräver att du har B-körkort. 


Övrig information

Vi erbjuder dig som anställd i Ale kommun flera förmåner:
-Kompetensutveckling. I Ale kommun värnar vi om att samtliga medarbetare skall ges möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling genom hela anställningstiden. Samtliga socialsekreterare hos oss får tillgång till Yrkesresans kursutbud. Utöver det främjar vi eget initiativ till andra studier som är till nytta för befattningen.

-Möjlighet till distansarbete.

-Du erbjuds extern processhandledning en gång i månaden.

-Ale kommun äger stugor på Gullholmen som kan hyras till förmånligt pris.

-Flextidsavtal

-Friskvårdsbidrag

-Löneväxling till pension

Observera att intervjuer och tillsättning av tjänst kan komma ske redan under annonserings tid så vänta inte med din ansökan. 

För att arbeta inom socialförvaltningen i Ale kommun krävs ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister;

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Biståndsenheten ansvarar för myndighetsutövning enligt SoL och LSS avseende barn, unga, vuxna och äldre med fysisk, neuropsykiatrisk och/eller psykisk funktionsnedsättning samt lag om färdtjänst/riksfärdtjänst.

Enheten består av 14 engagerade socialsekreterare, 1 socialadministratör, två 1:e socialsekreterare och en enhetschef. Biståndsenheten har en 1:e socialsekreterare kopplad till SoL/äldreomsorg och en 1:e socialsekreterare kopplad till LSS och färdtjänst.

Enheten söker nu en 1:e socialsekreterare till SoL/äldreomsorg. 

Din arbetsplats kommer för närvarande att vara belägen i centrala Nödinge, nära pendeltåg och E45:an. 

Arbetsuppgifter
Som 1:e socialsekreterare (SoL/äldreomsorg) ska du på enhetschefens uppdrag planera och driva det operativa arbetet samt följa upp verksamheten. I ditt arbete som 1:e socialsekreterare fungerar du som ett lättillgängligt och nära stöd, du leder och ger handledning i det dagliga arbetet. Vidare ser du handläggarnas potential och har ett coachande förhållningssätt. Du deltar i introduktion av nyanställda och har en viktig roll i att skapa och bibehålla en god arbetsmiljö på enheten. Du ansvarar för metodhandledning och håller dig uppdaterad inom aktuell forskning, rättspraxis samt lagstiftning på området. I din roll ska du bidra till att socialsekreterarna arbetar likvärdigt och effektivt. 

Merparten av arbetet utgår från ditt kontor med närhet till dina kollegor, men med möjlighet att kunna distansarbeta inom ramarna för dina arbetsuppgifter. 

Ditt uppdrag som 1:e socialsekreterare innebär även att du bistår enhetschefen i olika verksamhetsfrågor, såsom arbete med planering och uppföljning av medarbetarnas och enhetens olika mål. Utifrån uppdraget kommer du att samarbeta med andra aktörer, både internt och externt. Du kommer även att ingå i ett nätverk bestående utav 1:e socialsekreterare inom IFO (individ och familjeomsorg) vilket möjliggör ett gott kollegialt stöd. Vi erbjuder även extern handledning. 

Du kan förvänta dig ett nära och tillitsbaserat ledarskap från din närmaste chef. Du får också kompetenta och erfarna kollegor. Du kommer få en individuellt anpassad introduktion för att lättare komma in i arbetet och i rollen. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi söker en trygg person som: 

• Har gedigen erfarenhet av myndighetsutövning avseende aktuella målgrupper och är väl förtrogen med gällande lagstiftning inom primärt SoL myndighetsutövning kopplat till målgruppen äldre.
• Är prestigelös och ser helheten. 
• Gillar att samarbeta och är en lagspelare men som också kan arbeta självständigt. 
• Har ett coachande förhållningssätt.
• Är strukturerad och kan behålla fokus trots omgivningens olika krav. 
• Har god förmåga att prioritera och kan fatta beslut när det behövs utifrån verksamhetens mål. 
• Har god förmåga i det svenska språket både tal och skrift. 

Goda kunskaper om verksamhetssystemen Treserva, IBIC samt SAMSA är ett krav.

B-körkort är ett krav. 

Meriterande är om du tidigare har erfarenhet av arbetsledning samt arbete med myndighetsutövning enligt LSS och/eller lag om färdtjänst.

Övrigt
Urval kan ske löpande under rekryteringsprocessen.
Arbetspsykologiska tester kan komma att användas som urvalsmetod.

Varmt välkommen med din ansökan!

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Garverivägens vård- och omsorgsboende är beläget i Älvängen.

Här finns 50 bostäder fördelat på fem enheter, inriktade mot demens, somatik, kommunens korttidsenhet och växelvård. Som anställd på Garverivägen arbetar du på samtliga enheter, men har en ordinarie enhet. Vi söker nu 2 nya medarbetare. 

Vi söker dig som vill vara med och utveckla korttidsenheten, växelvården och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss ges du möjlighet till en bredd av arbetsuppgifter - den ena dagen är inte den andra lik! Vi kan erbjuda ett arbete som är både roligt och stimulerande där du tillsammans med erfarna och härliga kollegor ger den enskilde en god omsorg! 

Tillsammans med dina kollegor är du en nyckelperson i nätverket kring omsorgstagaren. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, lärorikt och omväxlande arbete i en spännande miljö. Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp. 

Arbetsuppgifter
På vårt boende utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. Vi möter människor med olika behov och skiftande förutsättningar vilket ställer stora krav på dig som omvårdnadspersonal. Ditt arbetssätt ska ha sin utgångspunkt i ett salutogent samt personcentrerat arbets- och förhållningssätt. Vi arbetar med kontaktmannaskap, vilket bland annat innebär att samordna insatser för att kunna ge en individuellt inriktad vård och omsorg.

I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt HSL, hälso- och sjukvårdslagen. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig! Du har erfarenhet av arbete inom vård- och omsorg. Avseende tillsvidareanställningen har du utbildning som undersköterska. Du behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Vi ser att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd.

Övrigt
Schema med dag- och kvällstjänstgöring samt tjänstgöring varannan helg.

Heltid som norm, med rätt till deltidsanställning.

Som anställd i Ale kommun har du friskvårdsbidrag, tillgång till Falck Healthcare samt möjlighet att hyra stuga på Gullholmen till ett förmånligt pris.

Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen. 

Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen, vid anställning. I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Kronaskolan ligger på höjden i Älvängen med utsikt över Göta älvdalen.

Vi arbetar med den bärande idén om att alla barn är allas barn, för att skapa de bästa förutsättningarna för att bli en riktigt bra skola.

Skolan har en fullstor idrottshall, ämnessalar i bild, hemkunskap, musik, slöjd och skolbibliotek. Eleverna har röstat fram att Kronans matsal ska heta Restaurang Juvelen. Här äter eleverna frukost, lunch och mellanmål som lagas i skolans tillagningskök. Huset är byggt som passivhus, vilket innebär att det är energisnålt. Bland annat producerar huset sin egen el genom en solcellsenergianläggning på taket.

Kronaskolan består av tre enheter; förskola, anpassad grundskola, grundskola F–6. Kronaskolan finns i två olika hus, Kronan och Madenhuset. Här går det totalt omkring 830 elever. Förskoleklass till och med årskurs 3 är uppdelade i två hus, Madenhuset (tidigare Madenskolan) och Kronan. 

Arbetsuppgifter
Vi söker nu timvikarier till våra enheter inom åk F-6. 

Som timvikarie söker vi dig som är initiativtagande, engagerad och ansvarfull. Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du kan snabbt ställa om till nya förutsättningar och uppdrag så du med kort notis kan bli placerad i olika sammanhang - ibland på olika delar inom Kronaskolan F-6 under samma dag. I största möjliga mån kommer du att få tydliga instruktioner att följa när du ansvarar för en grupp eller en elev, men i vissa situationer kan det ställas krav på dig att själv komma med förslag och idéer på vad som kan göras. 

Vi förväntar oss att du som är flexibel och visar dig intresserad när du kommer till nya arbetsuppdrag inom vår skolenhet, och att du är aktiv i din kommunikation vid förfrågningar om arbetspass. Du får givetvis själv uttrycka vilka arbetsuppgifter du är bekväm med att utföra, och vi kommer att försöka ta hänsyn till det i den utsträckning som verksamheten tillåter.

Kvalifikationer
Du har fullgjorda gymnasiestudier och är trygg i din vuxenroll. Du kan vara utbildad barnskötare, fritidsledare eller lärare i fritidshem eller så studerar du just nu med målet pedagogiskt arbete. Du är också intressant för oss om du har en praktisk-estetisk bakgrund inom bild, musik, slöjd och idrott - tveka inte att höra av dig så pratar vi om var dina kompetenser och erfarenheter kan passa in. 

Du har erfarenhet av att leda elevgrupper och av att ge elever i grundskoleåldern pedagogisk stöttning utifrån var och ens behov. Du är flexibel och har lätt att skapa goda relationer till elever.

Under skoldagen och i fritidsverksamheten är du inkännande, trygg och kan bemöta elever med nyfikenhet och lugn. Du kan skapa motivation och sätter alltid eleven och verksamheten i centrum. Du bemöter elever, vårdnadshavare och personal på ett trevligt sätt. Erfarenhet av grundskola, barn med särskilda behov och utbildning är meriterande.

Du är flexibel och kan anpassa dig till olika situationer. Du vågar ta egna initiativ och kan vara självgående i den mån det behövs. Du är tydlig i din kommunikation både med personal och elever.

Övrigt
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För arbete med barn och elever inom Ale kommun krävs ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. 

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Klockareängens särskilda boende är beläget i Skepplanda.

På Klockareängen finns 48 bostäder fördelat på sex enheter med inriktning mot demens och somatik samt psykogeriatrik. 

Vi söker dig som motiveras av utmaningar och vill vara med att utveckla äldreomsorgen. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig! 

Låter detta spännande tveka inte att söka redan idag! 

Arbetsuppgifter
På Klockareängen utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt SoL (socialtjänstlagen). Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. 

I arbetet ingår även att utföra ordinerade och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation enligt HSL (hälso- och sjukvårdslagen). 

Vi samarbetar i hela huset. 

I schemat ingår tjänstgöring varannan helg.

Kvalifikationer
Du är utbildad undersköterska och kan uppvisa socialstyrelsens yrkestitel. Du behärskar det svenska språket i tal och skrift. Du har även god datorvana.

Det är meriterande med ytterligare utbildning i demenssjukdomar, hälso- och sjukvård och psykiatri.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Vi ser gärna att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd.

Du har förmågan att skapa och upprätthålla goda relationer med våra hyresgäster, anhöriga och kollegor. Du är lyhörd och empatisk och kan bygga förtroende och trygghet.

Du har erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande och kan hantera utmanande beteenden på ett lugnt och respektfullt sätt. Du strävar efter att minska stress och konflikter på vårt boende.

Du är anpassningsbar och kan snabbt ändra arbetssätt och metoder utifrån hyresgästens behov och situationer som uppstår. Du är kreativ och lösningsorienterad.

Du har ett positivt förhållningssätt och fokuserar på att hitta lösningar och möjligheter istället för hinder. Du arbetar målmedvetet för att stödja hyresgästernas självbestämmande.

Du har god digital kompetens och kan använda digitala verktyg och resurser för att stödja hyresgästerna och kollegorna. Du är bekväm med att integrera teknik i vardagen.

I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
Som anställd i Ale kommun har du friskvårdsbidrag, tillgång till Falck Healthcare samt möjlighet att hyra stuga på Gullholmen till ett förmånligt pris.

Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. 

Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen. 

Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen, vid anställning. 

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vill du vara med och påverka och göra skillnad för barn och unga inom LSS? Då är korttidsverksamheterna i Ale kommun rätt plats för dig.

Korttidsverksamheterna är uppdelade på två olika arbetsplatser i Nödinge och Älvängen där en personalstyrka arbetar tillsammans för att verkställa korttidsvistelse samt korttidstillsyn inom LSS för barn och unga. 

Arbetsuppgifter
I arbetet som stödassistent i barnverksamheter ger du stöd och service efter brukarens individuella behov och önskemål efter upprättade genomförandeplaner. Du utför vardagsnära, planerade stödinsatser och aktiviteter tillsammans med brukaren,

Arbetet utgår från ett salutogent, pedagogiskt och motiverande förhållningssätt.
I arbetsuppgifterna ingår dokumentation, administration samt att utföra egenvårdinsatser.  Framförallt kommer vikten ligga på det pedagogiska arbetet för att stärka och utveckla individen.
Vi använder oss av Time Care Planering och samplanerar i barnverksamheterna inom funktionshinder.

Detta innebär att du kan komma att arbeta på fler enheter än den som du först introduceras i. Arbetstiden är schemalagd, dag- och kvällstid, helg samt jourtjänstgöring.

Ledsagning och avlösning kan även förekomma.

Kvalifikationer
Du som söker har erfarenhet inom funktionshinderområdet och/eller av pedagogiskt arbete med barn och unga. Som lägst utbildning undersköterska eller längre erfarenhet inom området. Du har även arbetat aktivt med alternativ och kompletterande kommunikation (AKK). Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Det är meriterande om du som söker har en utbildning med pedagogisk inriktning, YH-utbildning  eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig . Det är även meriterande om du besitter kunskap och erfarenhet inom psykiatrin, eller erfarenhet av att arbeta med barn och unga. 

Vi arbetar i ett team kring brukaren och söker därför dig som har god förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål, ständigt med individen i fokus. Du visar respekt och hänsyn för de du möter i din arbetsroll. Du har god pedagogisk förmåga och motiverar individerna du arbetar med. Arbetet kräver att du har god yrkessvenska för att kunna dokumentera samt ge och ta emot information, så väl muntligt som skriftligt.

B-körkort är ett krav.

Övrigt
Eftersom verksamheterna riktar sig mot barn krävs att du har ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

I samband med rekrytering utförs språktest.

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Tillträde snarast enligt överenskommelse. 

 

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Klockareängens särskilda boende är beläget i Skepplanda.

På Klockareängen finns 48 bostäder fördelat på sex enheter med inriktning mot demens och somatik samt psykogeriatrik. 

Vi söker dig som motiveras av utmaningar och vill vara med att utveckla äldreomsorgen. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig! 

Låter detta spännande tveka inte att söka redan idag! 

Arbetsuppgifter
På Klockareängen utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt SoL (socialtjänstlagen). Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. 

I arbetet ingår även att utföra ordinerade och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation enligt HSL (hälso- och sjukvårdslagen). 

Vi samarbetar i hela huset. 

I schemat ingår kvällstjänstgöring och tjänstgöring varannan helg.

Kvalifikationer
Du är utbildad undersköterska och kan uppvisa socialstyrelsens yrkestitel. Du behärskar det svenska språket i tal och skrift. Du har även god datorvana.

Det är meriterande med ytterligare utbildning i demenssjukdomar, hälso- och sjukvård och psykiatri.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Vi ser gärna att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd.

Relationskompetens: Du har förmågan att skapa och upprätthålla goda relationer med våra hyresgäster, anhöriga och kollegor. Du är lyhörd och empatisk och kan bygga förtroende och trygghet.

Lågaffektiv: Du har erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande och kan hantera utmanande beteenden på ett lugnt och respektfullt sätt. Du strävar efter att minska stress och konflikter på vårt boende.

Flexibel: Du är anpassningsbar och kan snabbt ändra arbetssätt och metoder utifrån hyresgästens behov och situationer som uppstår. Du är kreativ och lösningsorienterad.

Lösningsfokuserad: Du har ett positivt förhållningssätt och fokuserar på att hitta lösningar och möjligheter istället för hinder. Du arbetar målmedvetet för att stödja hyresgästernas självbestämmande.

Digital kompetens: Du har god digital kompetens och kan använda digitala verktyg och resurser för att stödja hyresgästerna och kollegorna. Du är bekväm med att integrera teknik i vardagen.

I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
Som anställd i Ale kommun har du friskvårdsbidrag, tillgång till Falck Healthcare samt möjlighet att hyra stuga på Gullholmen till ett förmånligt pris.

Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. 

Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen. 

Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen, vid anställning. 

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Rehabenhetens uppdrag riktar sig till personer inskrivna i den kommunala primärvården i ordinärt boende, särskilt boende, boende med särskild service, korttidsenhet och daglig verksamhet.

Vi har ett nära samarbete med sjuksköterskor, biståndshandläggare, hemtjänst- och boende personal.

En av våra arbetsterapeuter går vidare till nya utmaningar och en annan är för närvarande föräldraledig. Därför söker vi nu två arbetsterapeuter – en för tillsvidareanställning och en för ett vikariat. Du kommer att ingå i en härlig, engagerad och trygg arbetsgrupp. 

Vi finns i lokaler på Ale Seniorcentrum i Älvängen, 20 minuter med pendeltåget från centralstationen i Göteborg.

Arbetsuppgifter
Som arbetsterapeut i Ale planerar du själv din arbetsdag i nära samarbete med teamet och har inflytande över dina arbetstider. Du arbetar nära tillsammans med fysioterapeuter och är en del av ett team med sjuksköterskor och undersköterskor.

Du arbetar med bedömning, behandling, utprovning och förskrivning av hjälpmedel, delegering samt handledning gentemot omvårdnadspersonal. Du gör också bedömning och skriver intyg för bostadsanpassning. I arbetet ingår förflyttningsutbildning för omvårdnadspersonal samt handledning av student. 

Utöver den personcentrerade vården ansvarar du och dina kollegor tillsammans med chefen för att verksamheten ska utvecklas. Var och en har en individuell utvecklingsplan där vi tillsammans hittar rätt kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina önskemål.. 

Kvalifikationer
Du är legitimerad arbetsterapeut eller tar examen som arbetsterapeut i sommar med behörighet att verka inom svensk hälso- och sjukvård samt innehar B-körkort.

Meriterande är att du har erfarenhet av arbetet som arbetsterapeut i kommunal primärvård. Även erfarenhet och kunskap inom aktiverande förflyttningar och förflyttningar med personlyft är meriterande.

Du är van vid att arbeta med IT-baserade journalsystem och du har förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.

Vårt teambaserade arbetssätt ställer krav på att du är flexibel, tar ansvar för dina arbetsuppgifter, samarbetar väl med kollegor och är trygg i din yrkesroll. Du behöver också ha god förmåga att självständigt strukturera och organisera dina arbetsuppgifter.

Övrigt
Intervjuer påbörjas omgående och pågår under ansökningsperioden.

Giltigt utdrag från belastningsregistret ska visas upp, via digital brevlåda, via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år).

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Ale kommun intensifierar under 2026 arbetet med att stärka trygghet, studiero och skolnärvaro på våra högstadieskolor.

Med lång erfarenhet av skolsociala insatser tar vi nu nästa steg och utvecklar nya arbetssätt för att ännu bättre möta elever som riskerar en ogynnsam utveckling. Vi söker därför två nya medarbetare, en med placering på Bohusskolan och en med placering på Da Vinciskolan. Den här satsningen är en unik möjlighet att vara med från start, påverka inriktningen och bidra till lösningar som gör verklig skillnad för elever i årskurs 7–9. Som en del av vårt pågående utvecklingsarbete får du stort handlingsutrymme att forma arbetssätt tillsammans med rektor och elevhälsans övriga professioner och samtidigt vara med och bygga upp en långsiktigt hållbar struktur för våra elever i Ale.

Arbetsuppgifter
I rollen som elevkoordinator blir du en viktig person för elevernas utveckling och välmående. Du arbetsleds av rektor på den skola du är placerad. Du bygger förtroendefulla relationer och arbetar förebyggande för att skapa trygghet och studiero. Du kan behöva söka upp elever som riskerar en ogynnsam utveckling och därför behöver du ha ett genuint engagemang för elever men också vara duktig på att skapa relationer. Genom bland annat motiverande samtal hjälper du elever att hitta struktur och balans i vardagen, men det kan även betyda att stötta eleven att utmana sig i sociala situationer. Tillsammans med skolans elevhälsoteam och ibland socialtjänst skapar du lösningar som gör verklig skillnad för barn och unga.

Kvalifikationer
Vi söker en engagerad och initiativrik elevkoordinator med stark drivkraft att bidra till trygghet, studiero och goda lärandemiljöer. Rollen kräver erfarenhet av arbete med barn och unga samt deras vårdnadshavare, gärna från både skola och socialtjänst. Ett elevdemokratiskt förhållningssätt och förmåga att arbeta inkluderande och samverkande är centralt.

Tjänsten förutsätter eftergymnasial utbildning motsvarande minst YH-nivå inom pedagogiskt eller socialt arbete – exempelvis som lärare, socionom eller socialpedagog. Meriterande är examen på högskolenivå.

Förmåga att bygga och upprätthålla professionella relationer, kombinera tydlighet med värme samt använda digitala verktyg på ett medvetet sätt är viktiga delar av uppdraget. Dokumenterad erfarenhet av liknande arbete ses som meriterande.

Vi söker en person som tar initiativ, leder och driver processer tillsammans med kollegor och ledning samt kontinuerligt utvärderar och utvecklar arbetssätt. Ett reflekterande och professionellt förhållningssätt, trygghet i yrkesrollen och förmåga att organisera arbetet för att främja studiero under hela skoldagen är avgörande.

Om du vill vara med och skapa en skola där varje elev får möjlighet att lyckas ser vi fram emot din ansökan. 

Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande, och stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar.

Vi söker nu en kollega med  ansvar för planering av insatser och schemaläggning i Skepplandas hemtjänst. Tjänsten är tillsvidaretjänst med 50% som koordinator och 50% som undersköterska. Vi söker dig som är positiv och engagerad, med hjärtat på rätt ställe. Du kommer med egna idéer och arbetar väl med andra.

Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre.

Arbetsuppgifter
Anställningen är ett tillsvidaretjänst  som undersköterska med koordinatorsuppdrag och det innebär att du ansvarar över planeringen i verksamheten samt tar emot och fördelar uppdrag från biståndsenheten. Som koordinator ansvarar du för bemanning och schemaläggning av insatserna hos våra omsorgstagare samt övriga administrativa uppgifter. Vi tror att du som söker har goda relationella och kommunikativa färdigheter då du agerar "spindeln i nätet" och kommunicerar dagligen med kollegor, omsorgstagare, anhöriga och andra aktörer. Du har en förmåga att prioritera det viktigaste och samtidigt se helheten. Du är lösningsfokuserad, prestigelös och självgående. Du är kvalitetsmedveten och trivs i en miljö där det händer mycket och har en förmåga att smidigt kunna växla mellan olika arbetsuppgifter. För att trivas med uppdraget krävs flexibilitet och förmågan att hantera stress.

Kvalifikationer
Du är utbildad undersköterska.
Du har flera års erfarenhet av schemaläggning i Multi Access.
Du har god erfarenhet av planeringssystemet TES och dokumentationssystemet Treserva. 
Du har erfarenhet av att ta emot och fördela uppdrag från biståndsenheten. 
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana och B-körkort.
Erfarenhet av att arbeta inom vården.
Du jobbar självständigt och är trygg i dig själv.

Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.

Övrigt
Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Som enhetschef för BoDa verksamhet enligt LSS har du en unik möjlighet att prägla och skapa något meningsfullt.

BoDa är en verksamhet där både boende och daglig verksamhet finns inom samma enhet. Genom att i denna roll vara den drivande kraften bakom enheten kommer du att påverka människors liv och forma en inkluderande miljö. Om du vill leda och skapa förändring och göra verklig skillnad.

Är du redo att vara en nyckelspelare i att skapa något unikt och meningsfullt?

Välkommen till verksamheten för funktionsstöd i Ale kommun, där vi tillsammans med samlad äldreomsorg, myndighets- och specialiststöd samt individ- och familjeomsorg skapar en inkluderande arbetskultur. Funktionsstödet i Ale kommun är uppdelat i 10 enhetsområden och fokuserar på boenden med särskild service, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans samt olika former av stöd, ledsagning och avlastning.

Vi söker nu en enhetschef med mod, trygghet och tydlighet till vår Krokstorps BoDa-verksamhet som är belägen i Älvängen.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef kommer du att vara en nyckelspelare i en dynamisk ledningsgrupp bestående av nio andra enhetschefer, tillsammans med kvalitets- och utvecklingsenheten samt en engagerad verksamhetschef. Din roll sträcker sig från att vara operativ till att agera strategiskt, där du med entusiasm driver arbetet med ett salutogent förhållningssätt. Det nära samarbetet inom socialförvaltningen är inte bara viktigt, det är avgörande för att på bästa sätt genomföra uppdraget och skapa en inkluderande atmosfär där glädje och kvalitet präglar leveransen till dem vi är här för att stödja.

Ditt övergripande ansvar omfattar inte bara personal, verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö, utan även att aktivt främja evidensbaserat arbete i enlighet med gällande lagstiftning, föreskrifter samt kommunens riktlinjer. Du kommer att vara en nyckelperson i att skapa en hållbar och positiv arbetskultur där varje individ spelar en viktig roll i att forma framtidens funktionsstöd. I tjänsten ingår det beredskapstjänstgöring, ca 2-3 gånger per år.



Kvalifikationer
Vi letar efter dig med arbetserfarenhet som chef eller ledare inom funktionsstödsområdet. Du har akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, samt arbetslivserfarenhet från en politiskt styrd organisation. Har du en ledarskapsutbildning ser vi det som meriterande. Du är en tydlig, trygg och modig ledare som kan navigera mellan operativa och strategiska aspekter. Ditt fokus är att driva arbetet evidensbaserat och i linje med gällande lagar, föreskrifter och kommunens riktlinjer. Du behärskar svenska språket så väl i tal som skrift liksom att du har B-körkort.

I din personlighet finns en vilja och drivkraft att kontinuerligt skapa mervärde för dem som vi är här för att stödja. Du fungerar som en inspirerande ledare som inte bara strävar efter din egen framgång utan aktivt arbetar för att främja medarbetarnas individuella utveckling. Ditt känsliga sinne för balansen mellan kvalitet och effektivitet är ett viktigt verktyg när du navigerar genom arbetsuppgifter och beslut, och det gör dig till en nyckelfigur i att skapa en hållbar och framgångsrik verksamhet.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt
Välkommen med din ansökan!

Vi erbjuder en tillsvidare anställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.

I din ansökan ber vi dig besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer i denna rekryteringsprocess.

Vid erbjudande om anställning krävs ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister. Det beställs kostnadsfritt via polisens webbplats, och vi rekommenderar att du gör detta i ett tidigt skede i processen:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Vi är måna om att du mår bra och erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt andra förmånliga erbjudanden. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Verksamhetsservice är en del av serviceförvaltningen i Ale kommun.

Serviceförvaltningen har uppdraget att ge kvalitativ service till Ale kommuns kärnverksamheter på ett professionellt och resurseffektivt sätt.Alla som är anställda i Ale kommun är kollegor. Vi drar nytta av att ha nära till varandra, vi vill varandra väl och vi gör varandra bättre. Vi försöker förstå våra kollegors perspektiv och bidrar till att alla trivs på arbetet.Inom verksamhetsservice och de tre serviceenheterna arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och arbeta kostnadseffektivt utan att tumma på kvaliteten. Verksamhetens mål är att leverera servicenära tjänster för att underlätta vardagen för våra kärnverksamheter. I serviceenheterna ingår servicetjänster (lokalvård och vaktmästeritjänster), fordonshantering och leverans av intern post. Vi anser att kompetens är nyckeln för att lyckas och vill vara en arbetsgivare som främjar utveckling och hög yrkesstolthet hos våra medarbetare.Sammanlagt består verksamheten av cirka 90 objekt och ett 80-tal medarbetare. Som servicemedarbetare kan du ingå i ett serviceteam, arbeta ensam på eget objekt eller i vår bilpatrull.Vi söker nu en engagerad och serviceinriktad medarbetare till vår verksamhet.Arbetsuppgifter
I det dagliga arbetet utför du tillsammans med dina kollegor servicetjänster i kommunens olika verksamheter så som förskolor, skolor, idrottshallar, särskilda boenden och administrativa kontorslokaler. Du hör till ett team av kollegor med likvärdiga arbetsuppgifter och chefer med goda kunskaper inom arbetsområdet. Vi kvalitetssäkrar vårt eget arbete och arbetar kontinuerligt med kompetensutveckling. Det dagliga arbetet utgörs till stor del av ett planerat schema med många varierande arbetsuppgifter. Vi arbetar också utifrån ärenden som inkommer i vårt digitala ärendesystem vilket ställer stora krav på flexibilitet och förmåga att kunna planera dagen efter behovet som uppstår. Som servicemedarbetare ställs det höga krav på god samarbetsförmåga med kollegor inom enheten och övriga verksamheter. Som servicemedarbetare kan dina arbetsuppgifter bland annat bestå av följande: Lokalvård
Uppsättning av inventarier
Golvvård 
Underhåll/reparation av inventarier
Transport av möbler, grovsopor med mera
Fönsterputs
Flyttstädningar
Höghöjdsstädning 
Ommöbleringar
Diverse tjänster i personalutrymmen bland annat tömning av diskmaskin och återvinning

Kvalifikationer
Har du god samarbetsförmåga, är du serviceinriktad och flexibel samt brinner för serviceyrket? Då är det dig vi söker! 
 
Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med lokalvård och vaktmästeritjänster. Vi söker dig som har ett stort intresse för serviceyrket, är självgående och lösningsfokuserad. Du är flexibel, trygg i dig själv och inte rädd för att ta snabba beslut inom ramen för ditt uppdrag som servicemedarbetare. 
 
Det krävs att du har grundläggande datakunskap och behärskar svenska väl i både tal och skrift. B-körkort är meriterande.
 
Övrigt

Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag till fredag.Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Då arbetet innebär kontakt med barn krävs att du vid ett erbjudande om anställning kan uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. 
https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/&data=05|02|[email protected]|d8dcbc9a57284804afba08de1b969e0e|4eb1b07d494e40fab5eae09bcb651343|0|0|638978530896200401|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ==|0|||&sdata=vanl9xklD28Z9p7UxV978V8ey3T93+1MB4sYnnLDd+s=&reserved=0
Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar.

Att arbeta
tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre.

Nu söker vi två medarbetare för föräldravikariat till vårt fantastiska team i Surte/Bohus.

Arbetsuppgifter
I hemtjänsten utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I ditt arbete ingår dokumentation enligt socialtjänstlagen.

Vi arbetar med fast omsorgskontakt vilket innebär att du tillsammans med dina kollegor är en
nyckelperson i nätverket kring omsorgstagaren. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, lärorikt och omväxlande arbete. Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp.

I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt
dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL).
Ale hemtjänst använder digital signering av HSL-insatser, digitala lås samt mobil dokumentation.
Ale hemtjänst utför omsorg mellan kl 06.30-22.00.
Påverkningsbart schema, kvällstjänstgöring och tjänstgöring varannan helg.

Kvalifikationer
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana. B-körkort och kan cykla.
Utbildad undersköterska är meriterande.
Erfarenhet av att arbeta inom vården och erfarenhet av att arbeta inom hemtjänst är meriterande.

I din tjänst kommer du att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.

Övrigt
Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen, vid anställning.

I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale.

Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!

Arbetsuppgifter
Vi erbjuder en spännande och utvecklande roll med stort eget ansvar. Tjänsten som utredare är placerad på utbildningsförvaltningens centrala administrativa enhet. Enheten arbetar med centrala administrativa processer som stödjer kärnverksamheterna inom utbildningsområdet. Målsättningen för enheten är bästa möjliga effekt
i de administrativa processerna för att skapa ett fullgott stöd till utbildningsförvaltningens verksamhetsområden samt bidra till att uppfylla beslutade mål.

Arbetsuppgifterna är omväxlande med stort eget inflytande och ansvar. Tillsammans med oss har du möjligheten att vara delaktig och påverka ditt arbete med fokus på god service och genom att hitta smarta och nya kreativa lösningar på våra utmaningar skapa största möjliga nytta för Aleborna.

Arbetsuppgifterna är varierande och mångfacetterade och inbegriper i huvudsak:

-Utreda och bereda ärenden för utbildningsnämnden och utbildningsförvaltningen
-Säkerställa att utbildningsförvaltningens beslut och bedömningar är rättssäkra
-Stödja utbildningsförvaltningen i arbetet med klagomåls- och kränkningsutredningar
-Samverka med andra förvaltningar samt relevanta externa aktörer
-Genomföra omvärldsbevakning av aktuell och kommande lagstiftning
-Ta fram och bereda underlag till exempelvis Skolinspektionen
-Revidera eller utarbeta riktlinjer, rutiner samt arbeta med interkontroll

Kvalifikationer
Du har en högskoleexamen om minst 180 hp med inriktning mot offentlig förvaltning eller juridik, alternativt en annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har minst två års erfarenhet av kvalificerat arbete inom kommunal utbildningsadministration samt erfarenhet av att digitalisera utbildningsadministrativa processer. Vidare har du god kompetens inom informationssäkerhet och hantering av personuppgifter.

Du har god insikt i hur moderna digitala verktyg och AI?baserade metoder kan användas för analys, informationsinhämtning och framtagande av beslutsunderlag. Du är nyfiken på teknikens möjligheter, ser hur den kan utveckla arbetssätt och har förmåga att använda AI på ett ansvarsfullt, etiskt och effektivt sätt inom en utbildningsförvaltnings arbetsprocesser.

Du har mycket god erfarenhet av att revidera delegeringsordningar och informationshanteringsplaner samt av att bereda ärenden till nämnd. Du har arbetat inom utbildningsväsendet och har mycket god kännedom om skollagstiftningen samt annan relevant kommunal lagstiftning. För tjänsten krävs även dokumenterad erfarenhet av att utreda klagomål och kränkningar enligt skollagen. 

För att lyckas i rollen har du mycket god kommunikativ förmåga, både muntligt och skriftligt. Du kan utforma pedagogiskt tydligt material med god språklig kvalitet och genomtänkt layout. Du arbetar självständigt men har samtidigt en god samarbetsförmåga. Du är omdömesgill, trygg i professionella bedömningar samt noggrann och strukturerad. Du är van att hantera komplexa och tidskritiska uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
B-körkort är önskvärt då våra verksamheter finns i olika lokaler över hela kommunen.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker en förskollärare som tillsammans med kollegor och rektor vill leda utveckling och lärande på Mor Annas förskola i Alafors.

I Ale arbetar vi aktivt för att bygga en lärande organisation och alla pedagoger ingår i kollegiala lärande gemenskaper. I dessa forum kvalitetsutvecklar vi våra förskolor för Ales barn.
I både kommunövergripande forum, såväl som i forum på enheten, möts kollegor och lär tillsammans utifrån aktuell forskning.

Just nu lär vi tillsammans kring hur vi kan utveckla vår utbildning för en mer hållbar framtid, projekterande arbetssätt samt undervisning utomhus. Vi arbetar också för att i högre grad använda oss av estetiska lärprocesser i arbetet med barnen.

Mor Annas förskola har drygt 75 inskrivna barn fördelade i yngre- och äldregrupper. Förskolan ligger i Alafors, nära skog och natur.

Arbetsuppgifter
På Mor Annas förskola arbetar vi med att lära om och utveckla vår undervisning utomhus i kombination med ett projekterande arbetssätt, områden som vi gärna ser att du har erfarenhet av att arbeta med.

Vi vill att du bidrar med dina erfarenheter och kunskaper i arbetet mot en mer hållbar framtid. Vi befinner oss mitt i att omforma vår utbildning och arbeta mer processinriktat tillsammans med barnen och du förväntas vara en del av och bidra i hur vi formar vår utbildning och undervisning framåt.

Du sätter alltid barnens bästa i centrum och organiserar, planerar och genomför din undervisning utifrån detta.

Vi vill att du har ett undervisande och utforskande förhållningssätt och, tillsammans med dina kollegor, tar stort ansvar för våra barns framtid. 

Du förväntas bidra med dina erfarenheter, tankar och kunskaper och skapa en lärande organisation. 

Du driver och utvecklar tillsammans med kollegor samt rektor det systematiska kvalitetsarbetet framåt för att skapa goda möjligheter för lärande.

Kvalifikationer
Du är legitimerad förskollärare, gärna med ytterligare utbildning som t.ex. ateljeristautbildning,  handledarutbildning eller dylikt.

Du har goda kunskaper i styrdokument och aktuell forskning samt har god förmåga att omsätta dessa kunskaper i praktik.

Du är en nyfiken, pedagogisk ledare som har lätt för att samarbeta och som utmanar och väcker nya tankar hos både barn och kollegor.

Du har ett tydligt ledarskap samt förmåga att se saker ur flera perspektiv.

Du har god förmåga att reflektera och analysera och utifrån detta göra kloka professionella val.

Du är lösningsfokuserad och arbetar med stor flexibilitet.

Du har erfarenhet av projekterande arbetssätt och pedagogisk dokumentation.

Du har erfarenhet av att arbeta med hållbar utveckling och undervisning utomhus på ett strukturerat och utforskande sätt. 

Övrigt
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Intervjuer kommer ske fortlöpande under rekryteringsprocessen. 

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Socialförvaltningen ansvarar för äldreomsorg, individ- och familjeomsorg samt omsorg om personer med funktionsnedsättning, kommunal hälso- och sjukvård, rehabilitering, flyktingmottagning och invandrarfrågor.

På enheten för Ledningsstöd & Utveckling arbetar utvecklingsledare, verksamhetssamordnare, verksamhetsutvecklare, systemförvaltare samt MAS och MAR. Vårt gemensamma uppdrag är att vara ett effektivt och professionellt stöd till förvaltningens mål. Enheten präglas av högt tempo, stort engagemang och god sammanhållning, där samarbete, ansvarstagande och ett prestigelöst arbetssätt är självklara delar av vardagen.

Socialförvaltningen i Ale kommun förstärker nu sitt digitaliseringsarbete och söker en verksamhetssamordnare med inriktning mot digitalisering. Rollen är ny och central, med fokus på att omsätta digital utveckling till konkret verksamhetsnytta. Du arbetar verksamhetsnära och i nära samverkan med bland annat utvecklingsledare för digitalisering, systemförvaltare, IT och berörda verksamheter.

Arbetsuppgifter
Målet med befattningen är att säkerställa att socialförvaltningens digitalisering bidrar till ökad kvalitet, effektivitet och rättssäkerhet. Arbetet ska utgå från verksamheternas behov, genomföras strukturerat och hållbart samt vara förenligt med gällande regelverk.

I rollen samordnar, driver och följer du upp digitaliseringsarbetet inom socialförvaltningen – från behovsanalys och införande till uppföljning och förvaltning. Uppdraget omfattar även förändringsarbete, projektledning av digitala initiativ samt ansvar för ekonomi, avtal och leverantörsuppföljning kopplat till digitala system.

Du har ett verksamhetsnära ansvar för informationssäkerhet och dataskydd och leder konsekvensbedömningar och informationssäkerhetsklassningar i samverkan med relevanta funktioner. Rollen har ett operativt och förvaltningsnära fokus och kompletterar utvecklingsledarens mer kommunövergripande uppdrag.

Kvalifikationer
För att bli framgångsrik i uppdraget ser vi att du har:
• Erfarenhet av förändringsledning inom kommunal verksamhet
• Erfarenhet av arbete med informationssäkerhet och dataskydd
• God kännedom om SoL och LSS samt grundläggande kunskap om HSL, OSL, arkivlagstiftning och GDPR
• Ett analytiskt, strukturerat och självständigt arbetssätt
• Förmåga att prioritera, organisera och driva arbete mot uppsatta mål
• Ett lösningsinriktat och engagerat förhållningssätt

Vi söker dig som är pedagogisk, lyhörd och tydlig i din kommunikation, självgående och relationsskapande samt har god förmåga att analysera behov och se helheter. Du är uthållig, strukturerad och driver utveckling som leder till förbättrade arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt
Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Ledningsgruppen i äldreomsorgen består av 15 enhetschefer inom särskilt boende och hemtjänst samt verksamhetschef.

Två av de särskilda boenden som finns i Ale kommun drivs i intraprenadform.
I ledningsgruppen har vi en öppen dialog där engagemang och kollegialt stöd är en självklar del. Vi arbetar tillsammans med att initiera, stödja och leda verksamhetsprocesser framåt och tar beslut utifrån verksamhetsplan med mål och uppdrag. Vi har en god gemenskap och ett driv att gemensamt utveckla våra enheter tillsammans.

Vi söker nu vår framtida kollega till vårt särskilda boende i Älvängen- Garverivägen. Här kommer du tillsammans med en enhetschefskollega arbeta för personer som bor på särskilt boende, korttidsplats eller är besökare på vår dagverksamhet Eken. 
Under samma tak finns även hemtjänst, kommunal primärvård och verksamheter inom funktionsstöd för ökad samverkan. 

Uppdraget som enhetschef innebär att leda, utveckla och skapa de bästa förutsättningarna för mellan 25-30 engagerade medarbetare. Enligt ledarvisionen i Ale är du tydlig, trygg och modig i ditt uppdrag. Genom ditt och medarbetarnas salutogena förhållningssätt jobbar ni tillsammans för att kunna utföra den bästa kvaliteten i mötet med dem vi är till för, våra äldsta invånare.

Arbetsuppgifter
I rollen som enhetschef har du personal-, budget-, och arbetsmiljöansvar på din enhet. Du säkerställer genom ditt arbete att detta utförs utifrån de lagkrav som ställs och att enheten har den bästa möjliga ekonomin genom löpande uppföljning tillsammans med vår controller. Du leder, utvecklar och skapa de bästa förutsättningarna för mellan 25-30 engagerade medarbetare.

Som enhetschef har du en viktig roll i det systematiska kvalitetsarbetet, som omfattar ständiga förbättringar och analyser av arbetet på så väl lång som kort sikt. Du hanterar både strategiska och operativa frågor i nära samarbete med medarbetare, kollegor och chef. Uppdraget innebär även att representera verksamheten i olika arbetsgrupper och utvecklingsprocesser, både internt och externt. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleexamen från socionomprogrammet, sociala omsorgsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av arbete inom äldreomsorg samt erfarenhet som chef inom relevant område med förmågan att inspirera och motivera medarbetare. Vidare kräver tjänsten att du har B-körkort, god digital kompetens och kan uttrycka dig obehindrat på svenska i tal och skrift.

Erfarenhet av att leda förändringsarbete och arbeta innovativt för att bidra till kommunens fortsatta utveckling är meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kommunal verksamhet och god förståelse för förutsättningarna i en politiskt styrd organisation.

Som person är du lugn och trygg i dig själv samt tydlig i din kommunikation med andra.  I situationer där andra blir stressade är du den som behåller ett lugn och fattar beslut som driver arbetet framåt. Du är inte rädd för att be om hjälp, och är också lyhörd i ditt stöd till medarbetare och kollegor. Du har förmågan att se helheten i verksamheten, men förstår vikten i att det lilla ibland kan vara det viktigaste. Genom ditt och medarbetarnas salutogena förhållningssätt jobbar ni tillsammans för att kunna utföra den bästa kvaliteten i mötet med dem vi är till för, våra äldsta invånare.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Övrigt
Välkommen med din ansökan!

Vi erbjuder en tillsvidare anställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.

I din ansökan ber vi dig besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer i denna rekryteringsprocess. Första omgång intervjuer sker 

Vid erbjudande om anställning krävs ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister. Det beställs kostnadsfritt via polisens webbplats, och vi rekommenderar att du gör detta i ett tidigt skede i processen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Vi är måna om att du mår bra och erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt andra förmånliga erbjudanden. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html

 

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Vi söker en ny boendesekreterare till Arbetsmarknad och försörjningsstödsenheten
Om arbetsplatsen
Arbetsmarknad och försörjningsstödsenheten befinner sig i en dynamisk utvecklingsfas där vi både växer och förbättrar våra arbetssätt.

Med införandet av den nya socialtjänstlagen ser vi ett ökat behov av kompetenta medarbetare som kan bidra till vår fortsatta framgång. Vi strävar efter att skapa en framtid för de Alebor som är i behov av våra insatser så att de kan leva ett självständigt och meningsfullt liv. 

Enheten är en del av individ- och familjeomsorgen. Samtliga enheter har ett nära samarbete för att kunna tillgodose behoven hos de vi är till för på bästa sätt. Enheten för arbetsmarknad- och försörjningsstöd hanterar fem huvudområden: arbetsmarknad, försörjningsstöd, integration, boende samt budget- och skuldrådgivning. Enheten leds av två enhetschefer, två förste socialsekreterare samt en arbetsledare. På vår enhet arbetar socialsekreterare och arbetsmarknadscoacher i team för att stödja individer mot ett självständigt liv. 

Kontoret är centralt beläget i Nödinge centrum och nås enkelt med kollektivtrafik. Vi är måna om att ha ett salutogent förhållningssätt gentemot varandra och de vi är till för. På enheten arbetar vi verksamhetsnära för vi tror att de bästa lösningar kommer från de som arbetar i kärnverksamheten.

Arbetsuppgifter
Vi söker en engagerad boendesekreterare som vill göra skillnad i människors vardag. Som boendesekreterare blir du ofta första kontakt för invånare och handlägger ansökningar, kontrakt och rådgivning kring kommunala bostäder.

Du får möjlighet att arbeta självständigt med varierande uppgifter, samarbeta med både interna och externa aktörer och bidra till utveckling av rutiner och arbetssätt inom bostadsförmedlingen.

Vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och trygg i att ge tydlig information, och som vill bidra till en väl fungerande bostadsförmedling för alla. Dokumentation och journalföring är en viktig del av arbetet för att säkerställa rättssäkerhet och uppföljning av stödinsatser. Du kommer att samarbeta med olika aktörer både internt och externt för att säkerställa ett helhetsperspektiv och bidra till att individer får det stöd de behöver skyndsamt. Du kommer även att handleda studenter och vara delaktig i en lärande organisation.

Kvalifikationer
För att lyckas i rollen som boendesekreterare hos oss krävs socionomexamen eller annan likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer som lämplig. Då arbetsuppgifterna innefattar dokumentation och kommunikation behöver du kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Arbetet kräver att du har B-körkort.

För att kunna hantera rollen som boendesekreterare behöver du ta ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens/individernas bästa i fokus. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Tjänsten kräver även att du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning samt erfarenhet av målgruppen inom försörjningsstöd, integration, arbetsmarknad eller boende. Det är en merit om du har erfarenhet av annat socialt arbete och är van vid att möta människor i utsatta situationer. 

Övrigt
För att arbeta inom socialförvaltningen i Ale kommun krävs ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister;

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker en förskollärare som med engagemang och nyfikenhet vill vara med och utveckla undervisning och lärande tillsammans med pedagoger och barn, samt bidra aktivt till kollegialt lärande i arbetslaget

I Ale arbetar vi aktivt för att bygga en lärande organisation och alla pedagoger ingår i kollegiala lärande gemenskaper.

I dessa forum kvalitetsutvecklar vi våra förskolor för Ales barn. I både kommunövergripande forum, såväl som i forum på enheten, möts kollegor och lär tillsammans utifrån aktuell forskning.

Just nu lär vi tillsammans kring förskollärares yrkesroll och ledarskap - att leda arbetslag samt kring hur vi kan utveckla våra pedagogiska lärmiljöer.

Storgårdens förskola har drygt 70 inskrivna barn fördelade i yngre- och äldregrupper. Förskolan ligger i Nödinge centrum nära grönområden, pendeltågstation, bibliotek och Ale torg. 

Arbetsuppgifter
Vi söker en förskollärare som är väl förtrogen med förskolans pedagogiska uppdrag och som vill arbeta utifrån vår gemensamma barnsyn och vårt förhållningssätt.

På Storgårdens förskola utgår vi från övertygelsen att barn gör rätt om de kan. Vårt uppdrag som pedagoger är att skapa en verksamhet där varje barn ges de allra bästa förutsättningarna för att lyckas i sitt livslånga lärande. Barnens nyfikenhet, tankar och frågor är drivkraften i vår undervisning, och vi pedagoger är medforskare på deras resa.

Vi arbetar för att ge barnen en trygg och lustfylld start i livet och strävar efter att barn, pedagoger och vårdnadshavare ska känna delaktighet och inflytande över både vardagen och verksamhetens utveckling.

Som förskollärare hos oss deltar du i gemensam reflektion kring uppdraget varje vecka. Dina tankar, erfarenheter och idéer är en viktig del av vårt systematiska kvalitetsarbete och bidrar till att utveckla utbildningen på vår förskola.

Vi använder Unikum som digital lärplattform, där du förväntas planera, dokumentera, följa upp och utvärdera undervisningen. Pedagogisk dokumentation och reflektion är centrala verktyg i vårt arbete och något vi lägger stor vikt vid.

Just nu har vi ett särskilt fokus på att utveckla föränderliga lärmiljöer och ett projekterande arbetssätt. För oss innebär en levande verksamhet att lärmiljöerna ständigt utvecklas utifrån barnens behov och intressen. Här möts barnen i en tillåtande, trygg och utvecklande miljö där deras perspektiv tas på allvar.

Kvalifikationer
- Du är legitimerad förskollärare.
- Du är nyfiken, engagerad och känner en lust att utvecklas i ditt pedagogiska arbete.
- Du har ett tydligt fokus på barns lärande och vill dela vårt förhållningsätt.
- Du ser det som en nödvändighet med reflektion i det pedagogiska ledarskapet.
- Du är aktiv i att utveckla en stimulerande lärmiljö och har metoder för att se det enskilda barnets behov av utmaning.
- Du har mycket goda kunskaper i styrdokument och aktuell forskning samt har god förmåga att omsätta dessa kunskaper i praktik.

Övrigt
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Intervjuer kommer ske fortlöpande under rekryteringsprocessen.

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen

Vill du vara med och skapa goda förutsättningar för ett växande näringsliv? Har du erfarenhet av företags- och näringslivsfrågor och vill bidra till ett starkt lokalt näringsliv i Ale kommun? Vi söker dig som vill vara en del i vårt fortsatta arbete med att utveckla ett näringslivsklimat där människor, idéer och företag får växa tillsammans i ”Ett Ale”.

Tjänsten som näringslivs- och etableringsansvarig är placerad vid kommunledningsförvaltningens demokratiavdelning. Din närmaste chef är avdelningschef. Demokratiavdelningens uppdrag är under utveckling där förändring av både arbetssätt och processer är i fokus. Vi arbetar i en aktivitetsbaserad kontorsmiljö som ger dig möjlighet att välja arbetsplats beroende på arbetsuppgift och viss tid av arbetstiden kan, om verksamheten tillåter, förläggas till annan plats. 

Arbetsuppgifter

Som näringslivs-och etableringsansvarig ansvarar du för att, utifrån kommunens näringslivsstrategi, skapa och utveckla förtroendefulla samarbeten tillsammans med förtroendevalda, företag och andra aktörer för att fokusera på tillväxt, etableringar och ett starkt näringslivsklimat. I rollen ingår budgetansvar men inte personalansvar. 

Arbetet inkluderar bland annat frågor avseende nyetableringar genom aktivt arbete både inom organisationen och med relevanta externa aktörer. I din roll stöttar du också befintliga företag som önskar växa och utveckla sin verksamhet.

I arbetsuppgifterna ingår det bland annat företagslotsning, genomförande av företagsfrukostar och företagsbesök, nätverksbyggande både internt och externt samt uppföljning av näringslivsklimatets utveckling genom relevanta rankingar och indikatorer. Du kommer att ingå i olika forum där du deltar i strategiska diskussioner som rör både samhällsutveckling och socioekonomi.  Du samordnar insatser både internt och externt i både regionala och lokala näringslivsfrågor och leder Ale näringslivsforum som är en bred plattform för dialog mellan näringslivet och kommunen. I arbetet ingår även handläggning och föredragning av ärenden inför beslut i kommunstyrelse och kommunfullmäktige.

Du behöver trivas i en föränderlig vardag som präglas av både operativa och strategiska frågor där du tar dig an nya frågeställningar och utmaningar med både nyfikenhet och engagemang.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har akademisk examen inom samhällsvetenskap, företagsekonomi, alternativt annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flera års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter eller roll i offentlig förvaltning. 

Vi ser gärna att du har erfarenhet av nätverksbyggande och av att leda eller samordna forum samt dialogmöten. Har du projekt- eller processledningsvana, gärna i sammanhang där flera aktörer samverkar, ser vi det som meriterande. För tjänsten behöver du ha körkort B.

Som person är du lösningsorienterad och initiativrik med förmåga att se möjligheter. Du arbetar strukturerat, tar ansvar och driver arbetet framåt samtidigt som du kan identifiera och genomföra förbättringar. Din kommunikativa förmåga gör att du uttrycker dig tydligt både muntligt och skriftligt. Du skapar förtroendefulla relationer på ett naturligt sätt och för en konstruktiv dialog med olika aktörer inom kommunen, näringslivet och bland externa samarbetspartners. Du har ett strategiskt tänkande, är lyhörd och samarbetsinriktad, men samtidigt trygg i att arbeta självständigt och ta egna initiativ.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse. 

I din ansökan behöver du besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer samt intervjuer.

Vi är måna om att du mår bra och erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt andra förmånliga erbjudanden. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun?
Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Personlig assistans växer och därför söker vi medarbetare.

Hos oss får du som medarbetare möjlighet att ge stöd till personer som på grund av stora och varaktiga funktionsnedsättningar behöver hjälp med sina grundläggande behov. Målet med insatsen är att individen ska ges förutsättningar för att kunna leva ett liv som andra. Vi erbjuder ett glädjefyllt och omväxlande arbete och letar efter dig som har entusiasm och intresse för att arbeta med människor. 
Vårt mål är att ständigt utveckla verksamhetens kvalitet. 

Är du en person som tycker om att arbeta med människor? Känner du en stolthet i ditt yrke och vill vara med och göra skillnad för andra människor?

Då ser vi fram emot din ansökan!

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill arbeta vaken natt inom personlig assistans. Som personlig assistent stöttar du individer i deras vardag och ditt arbete sker till stor del självständigt tillsammans med den enskilde i hens miljö. Som personlig assistent arbetar du för att skapa förutsättningar och du vill utveckla individens delaktighet och självständighet i vardagen. I arbetet ger du stöd och service efter den enskildes beslut och individuella behov samt efter upprättande av genomförandeplaner. Du arbetar med social dokumentation enligt de lagar och riktlinjer som finns.
Den personliga assistenten utgår från individens behov och kan därför skilja sig åt. Vi arbetar utifrån ett salutogent förhållningssätt - varje individ utvecklar sina resurser och en meningsfull vardag. 

På enheten finns stödpedagog och arbetsledare för stöd. Vi erbjuder en god introduktion, löpande kompetensutveckling och arbetar aktivt tillsammans för att skapa en god arbetsmiljö.

Personlig lämplighet är avgörande för tjänsten och för att lyckas i rollen som personlig assistent ser vi att du har brukarfokus och ett engagemang för målgruppen.

Kvalifikationer
För arbetet krävs att du är trygg i dig själv. Du har ett genuint intresse av att arbeta med människor. 

Lyhördhet och ett flexibelt förhållningssätt är viktigt i arbetet som personlig assistent liksom din förmåga att möta varje människa utifrån hens förutsättningar. Genomförandeplanen där den enskildes behov står i fokus är vårt främsta arbetsredskap och som personlig assistent får du stor möjlighet att anpassa stödet för varje individ. Vi förutsätter att du känner dig bekväm i att ta eget ansvar. 

Vi ser att du som söker har en avslutad gymnasieutbildning och arbetslivserfarenhet. Det är meriterande att du har tidigare erfarenhet av att arbeta med målgruppen och lämplig utbildning för tjänsten såsom undersköterska, barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 

Vi ser naturligtvis att du främjar den enskildes integritet, delaktighet i vardagen och att ditt arbete utförs med respekt för brukarens självbestämmande. 

Övrigt
För att arbeta inom socialförvaltningen i Ale kommun krävs ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister;

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Nu söker vi 1:e socialsekreterare till Barn- och Unga enheten inom IFO.

Barn- och unga enheten är en del av individ- och familjeomsorgen (IFO). Utöver Barn- och unga består IFO av Arbete och försörjning, Vuxenenheten, Familjestödsenheten samt Familjehem- och Familjerättsenheten. Den sistnämnda enheten delar våningsplan med oss på Barn – och Unga enheten. Samtliga enheter har ett nära samarbete för att kunna tillgodose behoven hos de vi är till för på bästa sätt.

Din kommande arbetsplats på Barn- och Unga leds av en enhetschef och två förste socialsekreterare. Enheten är indelad i tre grupper; en mottagningsgrupp samt två grupper med socialsekreterare som utreder barn- och unga 0-18 år. Utöver det har vi i gruppen även en socialadministratör som avlastar vårt arbete med administrativa uppgifter.

Kontoret är centralt beläget i Nödinge centrum och nås enkelt med kollektivtrafik.

Arbetsuppgifter
Vi söker en trygg och självständig 1:e socialsekreterare till vår enhet med utredande socialsekreterare för målgruppen barn och unga 0-18 år. Tillsammans med enhetschefen kommer du att arbeta med att kompetens- och kvalitetssäkra verksamheten. 

Du blir närmst arbetsledare för gruppen och ansvarar för att fördela ärenden och metodhandleda både individuellt och i grupp. Vidare kommer du planera, strukturera och utveckla verksamheten samt hålla dig uppdaterad om nyheter inom socialtjänsten. Rollen innebär också att medverka i olika samverkansteam och utvecklingsprojekt.

Du ska ha förmåga att skapa trygghet och ge stöd till socialsekreterare situationsanpassat efter deras behov. Du kommer att ha ansvar för att introducera nyanställda socialsekreterare. 

Rollen innebär också att företräda enheten i nämndens individutskott och i Förvaltnings- och Kammarrättsdomstolen, samt delta i arbetsgruppens närmaste ledningsgrupp tillsammans med dina 1:e kollegor och enhetschef. 

Kvalifikationer
Vi söker dig med flera års erfarenhet inom området myndighetsutövning inom barn- och unga. Tidigare erfarenhet av arbetsledning är meriterande men inte ett krav. Det viktigaste är att du har gedigen kunskap om området och gällande lagstiftning, uppfyller utbildningskraven och har de personliga egenskaper som krävs för rollen som 1:e socialsekreterare.  

Det är ett krav att du har socionomexamen eller uppfyller Socialstyrelsens krav gällande arbete med barn och unga. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och din vilja och förmåga att bidra till ett positivt arbetsklimat. Du behöver ha ett öppet och förtroendeskapande förhållningssätt som inspirerar och utvecklar andra. Du ska vara bekväm med att fatta beslut, prioritera och fördela arbetsuppgifter. Förmåga till helhetstänkande, samarbetsförmåga och kreativitet är också viktiga egenskaper. Du ska vara en ansvarstagande och strukturerad person. Känner du igen dig i beskrivningen ovan, har genuint intresse för socialt arbete och tycker utvecklingsarbete är bland det roligaste du vet, kan du vara den vi söker!

Arbetet kräver att du har B-körkort. 


Övrig information

Vi erbjuder dig som anställd i Ale kommun flera förmåner:
-Kompetensutveckling. I Ale kommun värnar vi om att samtliga medarbetare skall ges möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling genom hela anställningstiden. Samtliga socialsekreterare hos oss får tillgång till Yrkesresans kursutbud. Utöver det främjar vi eget initiativ till andra studier som är till nytta för befattningen.

-Möjlighet till distansarbete.

-Du erbjuds extern processhandledning en gång i månaden.

-Ale kommun äger stugor på Gullholmen som kan hyras till förmånligt pris.

-Flextidsavtal

-Friskvårdsbidrag

-Löneväxling till pension

Observera att intervjuer och tillsättning av tjänst kan komma ske redan under annonserings tid så vänta inte med din ansökan. 

För att arbeta inom socialförvaltningen i Ale kommun krävs ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister;

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Personlig assistans växer och därför söker vi flera medarbetare.

Hos oss får du som medarbetare möjlighet att ge stöd till personer som på grund av stora och varaktiga funktionsnedsättningar behöver hjälp med sina grundläggande behov. Målet med insatsen är att individen ska ges förutsättningar för att kunna leva ett liv som andra. Vi erbjuder ett glädjefyllt och omväxlande arbete och letar efter dig som har entusiasm och intresse för att arbeta med människor.

Är du en person som tycker om att arbeta med människor? Känner du en stolthet i ditt yrke och vill vara med och göra skillnad för andra människor?

Då ser vi fram emot din ansökan! 

Arbetsuppgifter
Som personlig assistent stöttar du individer i deras vardag och ditt arbete sker till stor del självständigt tillsammans med den enskilde i hens miljö. Som personlig assistent arbetar du för att skapa förutsättningar och du vill utveckla individens delaktighet och självständighet i vardagen. I arbetet ger du stöd och service efter den enskildes beslut och individuella behov samt efter upprättade genomförandeplaner. Du arbetar med social dokumentation enligt de lagar och riktlinjer som finns.

Den personliga assistansen utgår från individens behov och kan därför skilja sig åt. Vi arbetar utifrån ett salutogent förhållningssätt- varje individ utvecklar sina resurser och har en meningsfull vardag. Vårt mål är att ständigt utveckla verksamhetens kvalitet.

På enheten finns arbetsledare och stödpedagog som stöd för övrig personal. Vi erbjuder en god introduktion, löpande kompetensutveckling och arbetar aktivt tillsammans för att skapa en god arbetsmiljö. 

Personlig lämplighet är avgörande för tjänsten och för att lyckas i rollen som personlig assistent ser vi att du har brukarfokus och ett engagemang för målgruppen.

Kvalifikationer
För arbetet krävs att du är flexibel och trygg i dig själv. Du har ett genuint intresse av att arbeta med människor. Arbetstider varierar.

Lyhördhet och ett flexibelt förhållningssätt är viktigt i arbetet som personlig assistent liksom din förmåga att motivera och möta varje människa utifrån hens förutsättningar. Genomförandeplanen där den enskildes behov står i fokus är vårt främsta arbetsredskap och som personlig assistent får du stor möjlighet att anpassa stödet för varje individ. Vi förutsätter att du känner dig bekväm i att ta eget ansvar och initiativ.

Vi ser att du som söker har en avslutad gymnasieutbildning och arbetslivserfarenhet. Det är meriterande att du har tidigare erfarenhet av att arbeta med målgruppen och önskvärt är att du har lämplig utbildning för tjänsten såsom genomförd utbildning för undersköterska, barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi ser naturligtvis att du främjar den enskildes integritet, delaktighet i vardagen och att ditt arbete utförs med respekt för brukarens självbestämmande.

Övrigt
För att arbeta inom socialförvaltningen i Ale kommun krävs ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister;

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Klöverstigens gruppboende ligger i Nödinge och är ett LSS gruppboende med sex lägenheter.

Verksamheten är bemannad dygnet runt med vaken nattpersonal.

Vi arbetar utifrån ett salutogent förhållningssätt, varje individ skall få en begriplig, hanterbar och meningsfull vardag. I ditt arbete ska våra boendes behov alltid vara i fokus.

Arbetsuppgifter
Som stödassistent hos oss har du ett viktigt och meningsfullt uppdrag, att varje dag bidra till att våra brukare får en trygg, självständig och innehållsrik vardag. Du arbetar  tillsammans med dina  kollegor för att verkställa insatser enligt LSS, där den enskildes behov, vilja och delaktighet alltid står i centrum.

Du ger individuellt anpassat stöd i vardagens alla delar och arbetar aktivt med genomförandeplaner för att stärka självständighet och livskvalitet. Genom motiverande och relationsskapande arbete hjälper och stöttar du den enskilde  att nå sina mål och leva ett liv så likt andras som möjligt. På Klöverstigens gruppboende bor det äldre personer med LSS-beslut.

I rollen ingår även social dokumentation, upprätta genomförandeplan och samverkan med olika aktörer,  du tar ansvar och planerar ditt arbete. Du arbetar både självständigt och tillsammans med dina kollegor , vi arbetar  tillsammans tar ansvar och skapar förtroende vilket går i linje med Ale kommuns värdegrund.

Tjänsten innebär arbete dag, kväll och helg.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en relevant gymnasial utbildning inom pedagogik, vård och omsorg, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av arbete inom LSS, är van att arbeta utifrån genomförandeplaner och känner dig trygg i social dokumentation. Du har kunskap om LSS samt  goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Du har förståelse för och gärna erfarenhet av att arbeta med motiverande samtal (MI), lågaffektivt bemötande och använder dessa metoder för att skapa trygghet, kan du AKK är även detta meriterande.

Som person är du trygg, engagerad och professionell i ditt bemötande. Du har ett genuint intresse för målgruppen, arbetar strukturerat och tar ansvar för ditt uppdrag. Du samarbetar lätt med andra, har ett pedagogiskt och lösningsfokuserat förhållningssätt och bidrar till en positiv och respektfull arbetsmiljö. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att få dig som kollega!

Övrigt
Begäran om belastningsregister kommer att tillämpas för denna tjänst. 

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/?? 

Intervjuer kan komma att ske  löpande under ansökningstiden. 

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Kostverksamheten är en del av sektor service i Ale kommun.

Sektor service har uppdraget att ge kvalitativ service till Ale kommuns kärnverksamheter på ett professionellt och resurseffektivt sätt. Kostverksamhetens mål är att tillaga och servera välkomponerade, näringsriktiga, miljösmarta, ekonomiska och säkra måltider. 
 
På verksamhet kost ser vi måltiderna som en viktig del av dagen. Genom vårt arbete ser vi till att kommunens särskilda boenden, skolor och förskolor får avnjuta god och näringsriktig mat. I Ale arbetar vi med ekologisk, ekonomisk och social hållbarhet. Sammanlagt består verksamhet kost av ett 90-tal medarbetare och cirka 40 kök. 

Arbetsuppgifter
Som timvikarierande kock kommer ditt huvudsakliga uppdrag vara att täcka upp vid ordinarie medarbetares frånvaro. Detta kan innebära att du ena dagen självständigt tar hand om ett förskolekök och andra dagen är en del av ett köksteam i ett större kök. Arbetet innebär att tillaga och servera näringsriktig och god mat i våra kök i förskolor, lunch och på särskilda boenden, med ett serviceinriktat bemötande. Beställningar, planering, diskning, rengöring, egenkontroll med mera ingår i det dagliga arbetet. 

Antalet matgäster kan variera från 40-800 beroende på storlek på skola/förskola/boende. Köken är belägna från Alvhem i norr till Surte i söder.

Kvalifikationer
Har du god samarbetsförmåga, är du serviceinriktad, flexibel samt brinner för goda välkomponerade, näringsriktiga, säkra och miljösmarta måltider som tillagas och serveras med stolthet, omtanke och lust? Då är det dig vi söker! 
 
Du har gymnasieutbildning inom restaurang- och livsmedelsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, har arbetat i tillagningskök och har självklart matgästerna i fokus.
 
Detta arbete kräver hög flexibilitet, gott samarbete och att du tycker om att vara på olika ställen dagligen. Du är lösningsinriktad och ser möjligheter i att vara i olika kök. Ett gott bemötande för matgäster och medarbetare på arbetsplatsen är viktigt ur flera aspekter, därför söker vi dig som är mycket serviceinriktad. Du klarar att självständigt laga frukost, lunch och mellanmål i ett för dig nytt kök.
 
Du är en erfaren kock som har god kunskap i specialkoster och har ett stort intresse för matlagning. Likaså kan du sköta den dagliga rengöringen och egenkontrollen. HACCP är inget nytt för dig. Vi vill att du har grundläggande datakunskap och behärskar svenska väl i både tal och skrift. 
 
Då arbetet innebär kontakt med barn krävs att du vid ett erbjudande om anställning kan uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Övrigt
B-körkort är önskvärt.



Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Garverivägens vård- och omsorgsboende är beläget i Älvängen.

Här finns 50 bostäder fördelat på fem enheter, inriktade mot demens, somatik och kommunens korttidsenhet. Som anställd på Garverivägen arbetar du på samtliga enheter, men har en "hem-enhet". Vi söker nu 1-2 nya medarbetare.

Arbetsuppgifter
Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet i en osäker tid, där du blir en viktig person för våra äldre.

Dina arbetsuppgifter innebär att vara ett stöd till de äldre, så att de kan leva sitt liv så som de önskar. Du är lyhörd för deras önskemål. Arbetsdagens innehåll ser olika ut. Ditt arbete utgår från den äldre och tillsammans med den person du stöttar planerar ni dagen. I ditt arbete ingår bland annat praktisk hjälp med personlig omsorg, stöd vid måltider, stöd vid aktiviteter och annat.

Vi arbetar med helheten kring de äldre och därför samarbetar vi med andra professioner så som sjuksköterska, fysioterapeut och arbetsterapeut, men även med anhöriga och andra viktiga personer för den äldre.

I ditt uppdrag ingår arbetsuppgifter som ger dig möjlighet till helhetstänk i både tanke och handling. Vi önskar att du har ett stort engagemang och har lätt för att samarbeta, planera och organisera arbetet tillsammans med arbetskamrater och enhetschef.

Arbetet passar dig som kan arbeta oregelbundna arbetstider och som vill utföra ett arbete som är värdefullt för människor som behöver stöd i sin vardag.

Du har mycket god kunskap om social dokumentation, journalanteckningar och upprättande av genomförandeplan.

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig! Du har utbildning som undersköterska.
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift, har god datorvana. Språktest kan komma att användas.

Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.
Vi ser att du tar ansvar för att bidra till verksamheten med en positiv attityd.

Vi arbetar aktivt med aktiviteter och att ta tillvara på den enskildes önskemål om hur den vill leva sitt liv.

Som anställd i Ale kommun har du friskvårdsbidrag, tillgång till Falck Healthcare samt möjlighet att hyra stuga på Gullholmen till ett förmånligt pris.

Tjänstgöring enligt schema, dag, kväll och helg.
Anställningen är på heltid, med rätt till deltid.

Övrigt
Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden. Innan erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Krokstorp BoDa är en bostad med särskild service med integrerad Daglig verksamhet.

Vi söker nu två engagerade stödassistenter till Krokstorp BoDa. Här bor
hyresgäster med beslut enligt LSS. Verksamheten bygger på respekt för den enskildes självbestämmande och integritet, och vi arbetar aktivt för att skapa en trygg och meningsfull vardag för varje individ.

Som stödassistent arbetar du nära de boende för att stödja deras utveckling och självständighet.
Tillsammans med dina kollegor samt stödpedagog säkerställer du att insatserna verkställs enligt lagstiftningen med individens behov alltid i centrum.

Vi har ett salutogent förhållningssätt, där vardagen för varje individ ska vara begriplig, hanterbar och meningsfull. För att stärka delaktighet och självbestämmande använder vi tydliggörande pedagogik, lågaffektivt bemötande samt alternativ och kompletterande kommunikation (AKK).
Vi strävar efter kontinuerlig utveckling och kvalitetsförbättring, vilket innebär att du som stödassistent har en viktig roll i att driva pedagogiska processer och stärka verksamheten.

Arbetsuppgifter
I rollen som stödassistent ansvar du för att tillsammans med dina kollegor skapa
förutsättningar för att hyresgästerna ska få en fungerande, strukturerad och meningsfull vardag! 

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar:

- I samråd med stödpedagog planera, genomföra och följa upp individuellt anpassade insatser utifrån hyresgästernas behov och mål i deras genomförandeplaner.
- Du skall genom ditt arbete främja delaktighet och självständighet för våra hyresgäster. I tjänsten ingår att delta i aktiviteter kring den enskilde, såsom åka och bada eller dylikt.
- Du kommer delta i särskilda team kring den enskilde.
- Arbeta med lågaffektivt bemötande och bidra med lösningar för att i övrigt följa LSS-lagstiftningen.
- Samverka med närstående, kollegor och andra aktörer kring individens behov.

Tjänsten som stödassistent innebär arbete på dag-, kvälls- och helgtjänstgörning.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har arbetslivserfarenhet av målgruppen. Du ska ha arbetat aktivt som stödassistent eller stödpedagog inom LSS sen tidigare. För att arbeta som stödassistent krävs det även utbildning som stödassistent eller för verksamheten relevanta områden som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi värdesätter att du har kunskap och erfarenhet av lågaffektivt bemötande och tydliggörande pedagogik. I rollen som stödassistent ska du ha ett motiverande och pedagogiskt förhållningssätt. Det är starkt meriterande att ha erfarenhet av att arbeta med personer med autism och olika funktionsvariationer. Du behöver vara väl förtrogen med LSS-lagstiftningen. Det är även ett krav på att du ska ha körkort. 

Vi söker dig som är trygg och stabil i din yrkesroll! I rollen är det viktigt att du tar ansvar för dina
uppgifter, planerar, organiserar och prioriterar arbetet efter verksamhetens behov. Viktigt är också att du är flexibel och bidrar till att skapa en god arbetsmiljö samt är lojal mot din arbetsgivare. 

Har du dessutom kunskap om alternativt kompletterande kommunikation (AKK) samt erfarenhet inom social dokumentation är det också meriterande. Förmåga att uttrycka dig tydligt på svenska, både i tal och skrift är ett krav då dokumentation ingår i arbetet. Meriterande för tjänsten är vana i dokumentation i IT-stödet Treserva. Du ska ha datavana. 

Vi tar stor hänsyn till personliga egenskaper och söker dig som är strukturerad och ansvarsfull. Du ser möjligheter och har förmåga att välja strategier utifrån olika situationer. Du har god samarbetsförmåga och vilja att kontinuerligt utvecklas i din yrkesroll.

Låter detta som något för dig? Vi rekryterar löpande så skicka in din ansökan redan idag! 

Övrigt
Intervjuer kommer att hållas löpande under rekryteringsprocessen.
Vid ett eventuellt erbjudande om anställning krävs utdrag ur belastningsregistret.
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Vi kommer även genomföra ett språktest i samband med rekrytering.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Surteskolan står inför ett omtag och en rejäl satsning på fritidshemmets verksamhet - under vårterminen behöver vi långtidsvikarier för att fylla tillfälliga vakanser.

Surteskolan är en F-6 skola som ligger precis norr om Göteborg. Skolan är vackert belägen på en kulle omgiven av skog och har cirka 220 elever. Utmärkande för Surteskolan är våra små klasser om 17-23 elever i varje och ett litet men sammansvetsat arbetslag på fritids. Fritidshemmet är organiserat i två avdelningar men jobbar som ett gemensamt arbetslag. Vi är en liten skola och har nära till varandra. Pedagogisk personal, elevhälsa, administration, städ och kost är i ständig dialog för att hitta bra lösningar för  våra elever.

Surteskolan ligger tillräckligt nära Göteborg för att räknas till zon A med Västtrafik. Pendeltåget tar dig från Centralstationen till Surte på 10 minuter.

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att ständigt öka kvaliteten i undervisningen. Du ska axla ansvaret som ledare för en verksamhet som ständigt behöver ta nästa steg och utvecklas tillsammans med sina elever.

Uppdraget i fritidshemmet förenar omsorg med pedagogik och du inspirerar eleverna att utforska, lära, och erövra nya intressen tillsammans med andra i fritidshemmets verksamhet. Under skoltid kommer du arbeta i klass och beroende på din behörighet planera och genomföra egna lektioner. En viktig del av uppdraget är kommunikation med vårdnadshavare kring fritidshemmets verksamhet, men också kring utmaningar som uppstår, exempelvis konflikter mellan eleverna. Som lärare i fritidshem arbetar du medvetet med din kommunikation för att bidra till att alla får chans att lyckas på fritids.

På Surteskolan värdesätter vi förmågan att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet och utbildning inom fritidshemmet. Vi ser gärna att du har arbetslivserfarenhet från fritidshem och skola, men vi är också nyfikna på dig som har annan erfarenhet och utbildning inom ledarskap eller ungdomsverksamhet.

Du har förmåga att skapa trygga relationer till elever, kollegor och vårdnadshavare. Med ett positivt förhållningssätt utgår du från elevens förmåga att utvecklas socialt och kunskapsmässigt och har ett nära samarbete med andra pedagoger på skolan.

Du har en tydlig kommunikation, förstår vikten av att vara en lagspelare samt bidrar med en positiv anda. Du är flexibel, initiativrik och har ett lösningsorienterat verksamhetsfokus med elevens utveckling och bästa i fokus.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Om du känner igen dig i beskrivningen och vill vara en del av vårt team skicka in din ansökan idag!

Övrigt
Intervjuer kommer att ske löpande. 
Tjänsterna tillsätts om ingen internsökande gör anspråk på tjänsten.  

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Himlaskolan ligger i Alafors, med närhet till skog, natur och landsbygd.

Skolan är också granne med fyndplatsen för Äskekärrskeppet och Alebacken. Skolan har cirka 200 elever och 20 medarbetare. På Himlaskolan arbetar vi i två arbetslag; F-6 och fritidshem. Skolan har ett elevhälsoteam som består av rektor, biträdande rektorer, skolpsykolog, skolkurator, skolsköterska, speciallärare och specialpedagog. Hela teamet träffas regelbundet en eftermiddag i veckan med fokus på främjande och förebyggande arbete.

Himlaskolan är en liten och familjär skola och arbetsplats. Vi arbetar nära våra elever för att skapa en trygg miljö med god studiero. Vi betonar värdet av att vara unik och vikten av att möta alla med respekt och empati. Undervisningen präglas av glädje och engagemang från både elever och personal. Fysisk aktivitet är ett stort inslag i undervisningen och med skogen som granne blir det naturligt att en del av verksamheten förläggs utomhus i naturen. Fritidshemmet har egna stora lokaler där vi kan skapa olika lärmiljöer för eleverna. All personal som arbetar i fritidshemmet träffas varje vecka för gemensam planering och reflektion. 

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som vill vara med och utveckla vår verksamhet, med fokus på en hälsofrämjande lärmiljö. Du stöttar främst elev med diabetes typ 1, både i skolan och fritidshemmet, men är samtidigt ett stöd för övriga elever i klassen och på fritidshemmet.

Du kommer tillsammans med dina kollegor att planera, genomföra och följa upp fritidsverksamhetens olika delar. För fritids planerar ni för ett situationsstyrt och upplevelsebaserat lärande som utgår från alla elevers förmåga att utveckla sin sociala, språkliga, tekniska, praktiska och estetiska kompetens. 

Du är en viktig del i det arbete som bedrivs i skolan. Hela skoldagen samverkar du med lärare och övrig fritidspersonal för elevernas trivsel, trygghet och kunskapsutveckling. Du ingår i ett årskursteam där du tillsammans med arbetskamraterna ansvarar för att ge eleverna bästa möjliga förutsättningar för att lyckas i lärandet under hela skoldagen. 

Kvalifikationer
Vi söker dig med pedagogisk utbildning på minst gymnasial nivå, till exempel barnskötare, fritidsledare, YH-utbildning till pedagog i fritidshem etc. Du ska ha utbildning, kompetens och erfarenhet av arbete med barn med diabetes typ 1.

Du skapar engagemang och delaktighet samt ser till varje barns behov. Som person är du utåtriktad, trygg, stabil och har förmågan att skapa goda relationer med både barn och vuxna. Vi söker en person som är lösningsfokuserad, flexibel och initiativrik. 
 
Det är av stor vikt för oss att du är professionell i ditt möte med våra barn och deras föräldrar. Du möter dem med värme, humor och tolerans för allas olikheter. Du är genuint intresserad av barns lek, av hur barns förmåga till starka relationer med andra utvecklas, av hur barn lär sig att hantera och gå vidare från konflikter och andra svårigheter, av skapande och språkande, av att vistas utomhus under lekfulla former tillsammans med barn och av barns digitala världar. 

Vi arbetar mycket tillsammans som ett team och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. 

Övrigt
Tjänsten är ett vikariat från mars 2026 fram till sommaren 2027. 

Intervjuer sker löpande så tveka inte att ansöka redan idag!

Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år)

Ansökningsblanketten hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Vill du leda arbetet för barns trygghet och framtid? Vi söker en erfaren Enhetschef till barn och unga-enheten!

Välkommen att arbeta med barn, unga och deras familjer i Ale!

Här arbetar vi varje dag för att barn och unga ska få en trygg uppväxt.

Din roll är viktig för att utveckla verksamheten, stärka kvaliteten och skapa goda förutsättningar för både medarbetare och de barn och familjer vi är till för. Tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende!

Enheten arbetar aktivt tillsammans med övriga enheter i anpassningen till den nya socialtjänstlagen. Vårt övergripande mål är att öka delaktigheten hos barn, unga och deras familjer. 

Nyligen har en organisatorisk förändring genomförts för att förenkla och smidiggöra det dagliga arbetet. Från att ha varit en stor enhet med fyra grupper har nu två enheter skapats varav Barn och unga är en. Enheten består har två grupper socialsekreterare, med varsin förste socialsekreterare. Vid enheten finns också en socialadministratör som stöd.  

Arbetsuppgifter

I din roll arbetar du nära både medarbetare, kollegor och externa aktörer. Du driver förändringsarbete, följer upp mål och säkerställer att arbetet sker enligt gällande lagstiftning och med barnets bästa i fokus.

Som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhet, ekonomi och personal. Du är en aktiv del av vår ledningsgrupp där vi tillsammans utvecklar individ- och familjeomsorgens arbete. Här arbetar vi gränsöverskridande för att skapa insatser med kvalitet och ett gott bemötande. Din roll är både strategisk och operativ, och du förväntas vara en drivande kraft i förändrings- och utvecklingsarbete.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är socionom eller har annan relevant akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flerårig chefserfarenhet inom socialtjänsten och är trygg i rollen. Ditt engagemang för socialt arbete märks tydligt i ditt sätt att leda och du har förmågan att hålla fokus på kvalitet, resultat och hållbar resursanvändning.

Du är van vid att arbeta evidensbaserat och enligt lagstiftning, riktlinjer och god praxis. Vidare kräver tjänsten att du har B-körkort, god digital kompetens och kan uttrycka dig obehindrat på svenska i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Meriterande är relevant utbildning för verksamhetsområdet samt ledarskapsutbildning, liksom att ha erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Även erfarenhet av såväl myndighetsutövning som verkställighet inom socialtjänsten är meriterande.

Du har ett genuint intresse för människor och tror på kraften i samarbete samt litar på dina medarbetares kompetens. Genom att  ansvarsfullt och närvarande leda enheten formar du tillsammans med medarbetarna morgondagens socialtjänst. 

Övrigt
Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.

I Ale kommun är vi måna om våra medarbetares utveckling och erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling genom hela anställningstiden. Individ- och familjeomsorgen har en egen kompetensutvecklingsplan som ger struktur och riktning för lärande och utveckling i vardagen. Du erbjuds extern processhandledning en gång i månaden, flextidsavtal samt friskvårdsbidrag.

Vid erbjudande om anställning krävs ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister. Det beställs kostnadsfritt via polisens webbplats, och vi rekommenderar att du gör detta i ett tidigt skede i processen:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester samt intervjuer. 

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Utbildningsförvaltningen ansvarar för utbildningsområdet.

Förvaltningen är indelad i fyra verksamhetsområden där du kommer att vara anställd på Vuxenutbildningen.

Vuxenutbildningen i Ale kommun erbjuder Aleborna möjligheter till utbildning för nyanlända som behöver lära sig svenska (SFI), grundläggande- och gymnasial vuxenutbildning, yrkesutbildningar inom Göteborgsregionen, uppdragsutbildningar samt de som har rätt till att läsa in en gymnasieexamen/läsa upp sina gymnasiebetyg.

Arbetsuppgifter
Som lärare på komvux ansvarar du för planering, genomförande, utvärdering och dokumentation av undervisningen i Barn- och fritids-ämnen. Även uppföljning på elevernas APL- platser (praktik).

Du arbetar med att korta vägen till arbetsmarknaden samt jobba med bildningsuppdraget för elever inom Komvux. 

Kvalifikationer
Du har lärarlegitimation och är behörig lärare inom barn och fritid. Vi ser att du har erfarenhet av liknande arbete sedan tidigare. Är du utbildad yrkeslärare är det meriterande. 

Vi söker dig som har ett konstruktivt förhållningssätt, tar ansvar över ditt arbete och deltar aktivt i skolans utvecklingsarbete. Vi ser även att du har personlig mognad. 

Du har god samarbetsförmåga och arbetar nära kollegorna i arbetslaget och med övriga kollegor i verksamheten. Pedagogisk insikt är något du besitter. 

Övrigt
Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Urval sker löpande så skicka in din ansökan redan idag.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Samhällsbyggnadsförvaltningens uppdrag är att säkerställa att kommunens invånare har en god boende- och livsmiljö i ett långsiktigt hållbart samhälle.

Vi lämnar råd och upplysningar till allmänhet och företag, men är också tillsynsmyndighet inom våra verksamhetsområden. 
VA-drift ingår i verksamhet Teknik i samhällsbyggnadsförvaltningen. Inom verksamhet Teknik finns förutom VA-drift även Renhållning och Infrastrukturenheten.

Enheten VA-drift ansvarar för driften av reningsverket i Älvängen, underhåll av ledningsnätet för dricksvatten, spillvatten och dagvatten samt planering och genomförande av nödvändiga reinvesteringar. 

Vi skall ha ett robust och säkert ledningsnät.

VA-drift söker nu en rörläggare, för vilken tjänsten är placerad i Älvängen.
På enheten arbetar idag 19 personer, vi har nära samarbete i många frågor och en mycket god sammanhållning. Vi arbetar mycket med kompetensförsörjning på enheten och man har goda möjligheter att få utvecklas inom sin roll.

Vill du arbeta med ett roligt gäng som arbetar nära varandra i ett spännande arbete är detta rätt ställe för dig!

Arbetsuppgifter
Som rörläggare kommer du att bidra med att förstärka VA-enhetens rörnät/anläggningssida. Då organisationen är relativt liten är arbetsuppgifterna av varierande art. Detta innebär att vi vill att du skall medverka i arbetet med att:

• utföra sanerings-/förnyelsearbeten på vatten- och avloppssystemet.
• utföra reparationer av olika slag, exempelvis vid akuta läckor och avloppsstopp.
• upprätta nya VA-anslutningar/utöka befintligt rörledningsnät.

Kvalifikationer
Vi söker någon med tidigare erfarenhet av liknande arbete. Det är viktigt att kunna arbeta både självständigt och i grupp. Då du i ditt arbete ofta möter våra kommuninvånare förväntar vi oss att du är serviceinriktad och har ett trevligt bemötande. Naturligtvis har du körkort, gärna med C-behörighet.

Önskvärt är att du har dokumenterad kompetens som rörläggare/anläggningsarbetare med erfarenhet från yttre ledningsarbeten. Utbildningar som Arbete på väg, hygien vid arbete med vattenledningar, säker schakt, motorkap och Heta arbeten är meriterande. 

Övrigt
Beredskap tillkommer i tjänsten efter en tid.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!




Om arbetsplatsen
Vi söker nu en engagerad och empatisk undersköterska till nattpatrullen i Ale kommun.

Vill du vara med och ge trygghet och stöd till våra äldre i deras vardag? Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för våra omsorgstagare genom omsorg, respekt. Du arbetar med kunniga och ansvarsfulla kollegor. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter
I hemtjänsten utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I ditt arbete ingår dokumentation enligt socialtjänstlagen.

Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp.

I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL).

Ale hemtjänst använder digital signering av HSL-insatser, digitala lås samt mobil dokumentation.

21:45-06:45 är våra arbetstider. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill vara med och bidra till god omvårdnad och som tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt för dig!
Du är utbildad undersköterska.
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana, B-körkort och erfarenhet av tidigare vård arbete är ett krav. 
Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är viktig. Du är handlingskraftig och räds inte ett arbete med utmaningar.  Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer.

Övrigt
Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen.

Individuell lönesättning. I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.


För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.


Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 


Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.


Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre